农民工求职时该注意哪些问题？农民工的最低工资是多少？农民工参保与城镇职工是否不同？农民工如何参加工伤保险？遇到劳动纠纷时该如何解决？———本报今起将连续推出有关农民工权益的解读性报道，为广大农民工朋友提供参考，如果您有什么疑问，也可以致电87682768或发短信至13906696117进行咨询。
    □记者朱志莹
    在宁波，农民工该通过哪种途径找工作？又该注意哪些问题？带着这些问题，记者走访了市劳动和社会保障局相关部门。
    据介绍，如果农民工来甬求职，应到宁波市外来人员就业服务中心（鄞奉路77号）内职业介绍所寻找工作。因为它是劳动保障部门在市区兴建的进行农村和外来劳动力交流、中介的惟一指定场所。需要提醒的是，农民工求职时须持本人身份证和《浙江省外来人员就业证》。办理《浙江省外来人员就业证》须凭《宁波市农村和外来务工人员教育合格证》和身份证，一寸照片2张，经现居住地乡（镇）或街道计生部门查验过的计生证明（女性）办理。
    农民工求职时可在大厅电子屏幕上或各职介所窗口仔细查看自己所需的工作，并与佩有《职业介绍工作人员上岗证》的工作人员进行求职洽谈。要警惕场内外流动的非法雇用者，避免上当受骗。必要时，可告知中心管理人员。
    在洽谈中，应详细了解用工单位的地址、工作岗位性质、工种、工资待遇（包括试用期间）、工作时间、住宿及联系人等有关情况。找到合适工作后，应持职介所开具的《职业介绍推荐信》及时到用工单位应聘面试。要仔细查看推荐信内的各栏目是否打印齐全、准确，其中包括用人单位全称、工种、工资待遇、联系人和电话、乘车参考路线等。注意：推荐信涂改无效。
    当被用人单位招用时，用人单位以任何名义和理由收取现金（如押金、风险金、信用金、培训费等）或扣押身份证时，应理直气壮拒付。被录用后，应在15天内与用人单位签订劳动合同。
    求职者如没有被用人单位录用，应妥善保管好推荐信和收费发票，让用人单位如实在推荐信上写明不录用理由，并盖章或签名。求职者可在退款有效期内凭推荐信、收费发票到职介所办理退款手续（除求职交通费）。
    求职者与中心内的职介机构发生权益争议时，应找中心管理部门进行投诉和调解。求职者如确认职介机构有瞒骗、欺诈等行为的，可向劳动监察机构进行举报。

编辑： 王定焕

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