宁海记者站周武军方敏
    在整改提高阶段，宁海县共收到群众2000多条(次)意见和建议。如何按照中央和省市的要求抓好整改、抓好落实，确保让最大多数的群众满意？宁海县委书记林静国在接受采访时认为，整改提高要围绕县委提出的“五大推进，五大突破”要求，在解决好群众反映的突出问题的同时，要更加注意加强制度建设，建立健全党员永葆先进性的长效机制，实现为民办实事工作的长期化、经常化、制度化。
    第一，要从激发党员内在精神动力入手，构建保持共产党员先进性教育的长效学习机制。针对当前普遍存在的“本领恐慌”现象,每年分系统对干部进行任职、岗位、业务培训，建立完善县管干部每三年不少于一个月时间的脱产进修制度。
    第二，要从增强党员意识入手，构建保持先进性的共产党员意识养成机制。如开展党员先锋岗、党员示范岗创建活动，在服务部门实行党员挂牌上岗，建立党员志愿者队伍等。通过内在的激励和外在的监督，促使党员树立良好的形象。
    第三，要从党员的激励约束入手，构建保持共产党员先进性的长效监管机制。建立“谈心卡”制度，做到领导约谈党员事前有提纲，事后有记录。完善党员能进能出、干部能上能下制度。在干部“下”的方面，将“不胜任干部”的标准细化为10种表现，并对干部辞职标准细化、量化，推出扣分方法。
    第四，要从创新办法措施入手，构建保持共产党员先进性的长效组织建设机制。建立定期听取党支部情况汇报制度。在机关党建中导入ISO9000质量管理新机制，从而形成党建工作质量管理体系。
    第五，从提升党员执政能力入手，构建保持共产党员先进性的长效服务机制。在继续深化县级机关联镇帮村、党员“一人一岗”等活动的同时，重点推进四项活动制度化。一是继续深化“实现五大推进争先锋、实施五大突破建新功”主题活动制度化；二是“落实三真、关爱基层”行动制度化、经常化；三是巩固机关效能建设成果，进一步方便群众办事；四是听取意见、整改提高制度化，建立听取意见的正常渠道。