中国宁波网讯(记者包凌雁)在人员分散、工作繁忙的基层单位如何开展党员先进性教育？慈溪市公路运输总公司的做法是根据自身特点，早思考、早准备、早动手，抓实效促发展。

　　慈溪市公路运输总公司共有党员110名，下设6个党支部，其中退休、内退、停薪留职等不在岗的党员占30%左右，驾驶员、各乡镇站工作的党员占40%左右，分散流动的党员群体占了很大比例。

　　对此，公司党委提出先进性教育要狠抓一个“早”字，要早思考、早准备、早动手。早在年初，公司党委在制订年度党建工作计划时，就考虑了先进性教育的工作。同时，及早调整和理顺好公司内部党员的组织关系，及时把离退休党员的组织关系迁往居住地，对内部岗位流动的党员组织关系转到所在支部。在活动中，慈溪市公路运输总公司把教育活动的最终落脚点放在解决群众实际问题上。比如，在慈溪，三门、武义等地的外来劳务人员比较多，但当地没有直达班车。为此，公司多方筹集资金，开辟慈溪至武义、三门、磐安等地班车，以进一步服务好外来民工。公司还通过党员示范岗、党员义务为旅客导乘服务等形式，提升党员形象。