图为会展中心二楼毕业生们参加笔试的场景。

会展中心1号馆内挤满了前来求职的毕业生。记者戚颢王增芳图

　　中国宁波网讯(记者毛信意唐敏实习生陈圆瑜通讯员何兵)昨天，宁波市第十七届大中专毕业生供需洽谈会在宁波国际会展中心举行，累计有868家用人单位进场设摊，推出各类岗位3500多个。来自全国各地的4万余名毕业生参加洽谈，供需比例为2.7∶1。累计有21050人次与用人单位达成意向。这是我市有史以来人数最多，竞争最激烈的一次就业洽谈会。

　　万余外地学生来甬

　　洽谈会在昨天8：30开始，然而7时不到，就有学生赶到招聘现场。从铁路南站、天一广场、第三医院和江东游泳健身中心始发直达会展中心的25辆免费公交大巴，每车都被挤得满满的。

　　据市人事部门一位负责人介绍，昨日参加洽谈会的4万余名毕业生中，本地毕业生3万多人，市外毕业生1万多人。省外以江西、安徽、河北、内蒙古、山东、四川、陕西、湖北为主，省内以嘉兴、金华、台州、舟山等地居多。从学历层次看，以本、专科毕业生为主体，但研究生人数比往年明显增加。

　　企业注重综合素质

　　在用人要求方面，尽管还有一些单位明确要求一本、名牌大学的毕业生，但更多的单位表现出了求真、务实的态度，不再盲目强调高学历。有20多家用人单位在招聘海报上写着“专业不限”，注重毕业生综合素质。

　　一家刚刚改制的民营企业负责人坦言：“根据我们单位自身用人要求来招人，能用中专的，尽量不招大专；能用大专的，尽量不招本科。这样既可以合理有效地利用人才，也能为单位节约人力成本。”

　　-记者观察

　　市场需求与高校教育存在脱节

　　招聘电焊工竟无人够格

　　本届洽谈会设摊单位中企业占91%，与上届相比，市属各行业的大型企业单位普遍增加，其中交通、机械、电子行业招聘单位共增加42家，金融、外贸、城建、商贸行业招聘单位增加27家，且需求人数成倍增长。

　　集团化需求增幅明显。如宁波奇美电子有限公司需求120名，宁波利镒机械有限公司需求154名，浙江万里学院需求170名。据统计，需求超过20人以上的单位需求总量超过本届毕洽会总需求的1/4。

　　此外，人才供需脱节现象值得关注。昨日，一家起重运输机械企业要招50名电焊工，却没有一位专业对口的学生前去应聘。原来，我国高校极少开设相关专业。据该企业介绍，宁波制造业发达，许多设备都从国外进口，维护设备需要高水平的电焊工。这些电焊工使用二氧化碳气体保护焊，不是传统的手工电焊，需要有专门的知识，有的还要有外语基础。在国外，一些博士也在从事电焊工。公司计划招聘50名电焊工送到国外培训，月薪能达到3000元左右。