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百余外地大学生来甬当钟点工 浪费人才?
稿源: 东南商报  | 2007-01-25 08:14:07

  昨日上午,刘杰在江东一客户家里擦玻璃窗。记者王增芳摄

  核心提示

  “大学生当钟点工,真是件新鲜事。”昨天,家住江东金穗花园的童阿姨打开房门,发现请来的钟点工竟然是一位男大学生。眼下正是春节前钟点工市场的旺季,110名即将毕业的外地大学生近日从江西陆续来到宁波美乐门家政公司,成为公司一员。该公司表示,如此规模的大学生来甬从事家政服务业还是第一次。

  家政公司招来大学生

  “去年11月底我们在江西九江举办了大中专毕业生招聘专场,当时报名非常踊跃,公司的网站点击率也达到上万次。”宁波美乐门家政公司负责人徐建国说共有110名男大学生与公司达成了用工意向,目前已有两批共17名大学生进入了公司工作,春节前后这些大学生将全部到位。记者了解到,加盟“美乐门”的大学生来自甘肃、河南、江西、青海、黑龙江、内蒙古等省、自治区,他们大部分是江西九江学院和江西九江职业技术学院的学生,所学专业有营销策划和商务管理、电子商务、国际经济与贸易、工商管理专业等。

  说起招聘大学生的目的,徐建国说公司此举主要是为了储备人才。“家政行业人才很缺乏,非常需要有高学历的人才从事管理工作。公司将从这些大学生中挑选管理人才。但要干好这一行,必须从基层一线干起。”徐建国表示,进入公司的大学生经过必要的培训后,将全部从钟点工、配送工等岗位做起,在这期间,公司不仅为他们提供食宿等必要的生活条件,而且还发给月薪,待今年这些大学生正式毕业后,视其工作态度及自身条件安排其相应的岗位。

  思维敏捷常提建议

  “刚开始,很多客户并不接受这些大学生。”徐建国说,因为钟点工服务按时间收费,客户大多希望是熟手。通过一段时间的实习,一些大学生经过老员工的传帮带,已能独立为居民提供家政服务,而客户的反馈意见也全部是“优秀”。

  “一些大学生很善于思考,常能在工作中发现一些问题,并向公司提供有用的建议。”徐建国举例说,一次一位大学生和公司的一位老员工一起去客户家打扫,在清洁电热水器的时候,客户把热水器的插头拔了下来,当时那位老员工认为客户是因为不想让他们使用热水,便有些情绪。但这位大学生却认为客户是从安全的角度来考虑,可以理解,忙向老员工解释。回来后这位大学生马上向公司建议对员工进行电器知识的培训。

  首批17个大学生走了一半

  刘杰今年22岁,老家在甘肃省张掖市民乐县,在江西九江职业技术学院学的是注册会计师专业,大专学历,到美乐门家政公司工作已有十几天。

  做家务虽累但不后悔

  昨天上午10点,记者来到江东彩虹四季小区一户人家时,他正在客户家的阳台上埋头擦玻璃。“刚开始不会用擦玻璃器常常导致返工,现在用起来熟练多了。”刘杰说当时美乐门公司到学校招聘时说好要从一线做起,因为自己之前对钟点工不太了解,所以也没有想太多,但真正干了才知道当好一个钟点工也不容易,像第一次擦洗坐便器时,就觉得没法忍受。

  “现在想想,干什么工作都要从一线做起,对工业企业来说,车间的工人就是一线岗位,对家政公司来说,一线岗位就是钟点工。”刘杰说他家虽然在农村,但以前在家很少干活,来之前他已在老家找了一个公司业务员的工作,但最终还是选择来宁波。

  刘杰住在东莺小区公司提供的宿舍里,每天早上7点出门上班,然后跟着帮带的师傅一起去客户家工作,每天至少要在客户家干3个小时。“做了一天确实很累的,特别是擦完玻璃后胳膊很酸。”刘杰说虽然是这样,但他并不后悔,他认为家政是一个很有前景的行业。

  为以后做管理作准备

  擦好窗子后,刘杰又细心地用抹布擦了一遍窗框。现在刘杰每天在客户家做好清洁工作的同时,还会注意留心每个客户家的面积、家具布局、需要清扫的内容等,然后再记录下打扫的时间。他说这主要是为以后做管理工作作准备,这些数据对今后怎样评估钟点工的工作效率有帮助。另外,和普通钟点工不一样的是,刘杰在每一次清扫结束后,都会和客户沟通,听取他们的看法和意见。

  “宁波是一个美丽的城市,我希望以后能留在这里。”当记者问到刘杰今后的打算,他说非常看好家政服务这个行业,希望通过一段时间的积累,能在这个行业找到自己的位置,实现自己的价值。当记者问到他在学校里学习的会计专业能否用得上,刘杰说通过一些数据和信息的分析可以帮助他做好管理工作,从这个角度来说,所学的东西还是有用的。

  来自江西九江学院的卢健在学校学的是数学专业,记者采访时他正在电脑前输入客户的资料。“我们一共来了17个同学,现在连我在内只有8个同学留了下来。”卢健说,有好几个同学因为抱怨工作太累选择了离开,但他觉得既然来这里,就要从头做起,把基层工作当作是对自己的锻炼。卢健的家在江西省宜春市,目前被安排在水果配送部门做一线配送工。

  -专家观点

  就业观值得肯定

  “大学生找工作不是单纯地‘等、靠、要’,而是到基层工作,从一线做起,这种就业观首先是值得肯定的。”浙江大学理工学院法律与传媒分院何镇飚副教授认为,从宁波的实际情况看,高质量的家政服务人员是稀缺的,而市场的需求对大学生来说就是一个机会。

  “人们的传统观念中,钟点工是不可能发挥大学生所长的岗位,这种观念是不正确的,不应该把家政行业排斥在大学生就业的去向之外。”何镇飚副教授表示,就业是大学生本人和市场双向选择的结果,大学生在选择时不要只认准待遇好、工作条件好的工作,应该从行业的发展来看问题,同时结合自身的实际情况做出选择。

  “从美国等发达国家的情况看,大学生就业的行业中第三产业最多,今后服务业将是大学生就业的主流。”何镇飚副教授说。

  -业内反应

  大学生让人敬佩

  “我很佩服他。”和刘杰一起工作的艾青苹对他非常赞赏,“他干活很利索,从不喊累”。“他们来了,让我觉得自己的工作还是很重要的。”湖北来的钟点工严女士这样认为。

  这批大学生的出现也给行业内部带来不小震动。江东一家家政公司的负责人表示,他对大学生从事家政行业并不看好,认为很难有人真正愿意留下来。而一家月嫂公司负责人则认为,更多的大学生加入家政服务行业,对提升整个行业的水平还是有帮助的。

  -客户看法

  有支持也有反对

  “对人有礼貌,干得不错。”家住锦苑社区的王女士对大学生的工作表示满意。“有些大学生因为找不到称心的工作,就坐在家里吃老人的,和他们相比,这些大学生是好样的。”但也有客户表示不理解。“如果是我自己的孩子,绝不会让他去干这个,要不读那么多书有什么用。”家住日月星辰的林先生觉得有点浪费人才,他情愿请一些熟练的钟点工。

【编辑:赖小惠】