中国宁波网讯 (记者沈杨雁通讯员宣建波俞奇威)记者从区就业处了解到，我区医疗保险将与社保补贴政策挂钩。未按规定缴纳医疗保险的用人单位和灵活就业人员，今后将不再享受社保补贴的政策优惠。

　　据介绍，2006年7月至12月是我区再就业扶持政策向宁波市新一轮再就业政策的过渡期。在此期间，我区的用工补贴政策比较优惠：未按规定缴纳基本医疗保险的用人单位，扣减基本医疗补贴后，能享受每月263元社保补贴；我区办理灵活就业的“两保”、“协缴”人员，缴纳失业保险费后就能享受每月300元社保补贴。

　　今年起，我区再就业扶持政策的过渡期结束，新一轮再就业扶持政策与宁波市区全面接轨。新政策规定，从2007年1月1日起，企业必须按规定为所招用的失业人员或就业困难人员(包括“两保”、“协缴”人员)缴纳基本养老金、基本医疗保险费(含大病医疗和门诊医疗)、失业保险费。如只缴纳大病保险而未参加门诊医疗保险的，视作未按规定参保，不得享受用人单位社保补贴。其中，企业在职的“两保”、“协缴”人员，允许其个人补缴门诊医疗保险至退休或协缴期满。同时，办理灵活就业的“两保”、“协缴”人员也必须及时补缴好门诊医疗保险，否则社保补贴申报不予受理。