中国宁波网讯 (记者汤碧琴通讯员李峻)2007年的春节尽管已过去了一个月，但企业的用工高峰和劳动者的求职大潮并未退去。昨天上午，虽然天下着雨，但在市劳动力市场举行的供需洽谈会上，企业的招聘摊位爆满，60多家进场招聘的用人单位共提供了2000多个岗位；招聘大厅内挤满了前来寻找工作的失业人员、大学毕业生和农民工等，一上午就有3000多人进场求职。这是市劳动力市场春节后向求职者推出的第19场招聘会。

　　为解决春节后企业“招工难”和求职者“找工难”并存的矛盾，市、县(市)区劳动保障部门纷纷加大了招聘会的密集度，平均2至3天就推出一场劳动力供需洽谈会，为用人单位与劳动者搭建平台。据市就业管理服务局最新统计，春节后一个月，全市各级劳动力市场共举办了100余场劳动力招聘洽谈会，8500多家单位共为求职者提供了22万个岗位，吸引了25万劳动者进场求职，其中17.5万人与用人单位达成了初步意向，10万人找到了工作。

　　我市各地还普遍开展以帮助农民工解决求职难题为主要内容的“春风行动”，打破以往只在劳动力市场举办招聘会的格局，采用到镇(乡)、街道层层举办劳动力洽谈会的形式，让农民工在“家门口”找到工作。

　　各级劳动保障部门还畅通信息渠道，为用人单位和求职者提供便捷的通道。镇海区推行“村门口职介”活动，各村就近采集、开发、调剂岗位，并在村门口公布岗位，让外来务工人员和农村富余劳动力实现就近就业。鄞州区开辟急需用工企业招聘快速通道，休息日也不间断，只要企业需求，快速通道就天天免费开放。