共建和谐大家庭，南苑集团年终逆势加薪

　　本报讯（记者张伟方 通讯员刘远）昨天，南苑饭店餐饮部员工吴静从南苑饭店财务部领取了一笔年终加薪。为了让大家开开心心过好年，南苑集团董事会决定，年终向全体员工多发一个月工资。南苑集团认为，越是面临复杂形势，越是不能牺牲员工利益，企业要与员工一起面对困难，共建和谐企业。

　　南苑集团是一个经营饭店业为主的集团，近年来向地产、连锁酒店和食品等行业发展，业务遍及宁波、杭州、北京、上海等全国十多个城市，目前有2000多名员工，其中70%以上来自全国各地。去年以来，在金融危机大环境影响下，南苑集团通过内部挖潜，整体经营形势依然保持向上，但集团一些子公司经营不可避免地受到一定影响。一些员工由此担心企业裁员减薪，担心今后职位是否还有保障。

　　南苑集团公司负责人表示，作为拥有浙江省第一家五星级酒店的南苑集团，多年来已经形成了自己的品牌优势和核心竞争力，其中包括这支由2000多名忠诚员工组成的优秀团队。面对严峻的经营环境，集团逆势扩招，积极储备优秀人才，去年年初以来，新招聘了220多名优秀人才。

　　这几天，集团公司有关部室牵头，正紧张地组织一场由全体员工参加的元宵晚会。总办主任程蔚说，一年一度的元宵晚会，我们已经连续举办了十多年，牛年的元宵节我们要开得更隆重，更欢乐，把全体员工拧成一股绳，迎接更加美好的明天。