本报四川泸州电（记者杨绪忠 通讯员孟卓莉 龚敏捷）昨前两天，慈溪市37家企业远赴重庆和四川两地，采用现场招聘和校企对接的方式，共为当地的返乡农民工和应届毕业生送去岗位2500多个，并和50多所职业技术学校签下了长期合作协议。

　　据了解，参加此次活动的37家企业大多是慈溪的重点骨干企业，很多企业老总亲自出马。前天上午，在四川合江县少岷职业技术学校举行的招聘会上，各企业共提供就业岗位2547个，涉及家电、餐饮旅游、装备制造、化纤等特色行业，其中提供中高级专业技术人员岗位380个，占总数的15%。招聘会吸引了上万名当地农民工和应届毕业生进场应聘，其中近千人与企业达成就业意向。

　　川渝地区的职业技术学校在电器自动化、模具设计与制造、高级数控加工、化工设备维修等专业设置方面有较大优势，这类技术人才刚好是慈溪不少中小企业急需的。昨天上午，在泸州市举行的校企对接合作洽谈会上，来自重庆和四川宜宾、自贡等地的51家职业技术学校与慈溪企业经过商谈，最终达成了410多份合作协议，合作的具体内容涉及建立实习基地、联合办学、委托培训、定向输送技工等方面。笔者看到，洽谈会上仅宁波龙嘉摩托车公司就一口气和25家职业技校签订了合作协议。

　　“我们学校和8家企业达成了合作协议，企业需要什么样的工人，我们就培养什么样的人才。”泸州市江南职业中专学校就业办曾主任说，他们学校每年有500多名毕业生，开展校企合作，能让学生有一个稳定的就业渠道，对学校的可持续发展是一个有力的保障。

　　“川渝地区在慈溪务工的各类人员有30多万，他们为慈溪经济发展作出了很大贡献。在农民工返乡潮的背景下，企业到西部招聘技工，与职校展开合作，既体现了东部企业反哺西部的意识，也加强了企业的人才和劳动力储备，为今后的发展增强了后劲。”参加洽谈会的慈溪市劳动和社会保障局副局长吴立明说。