镇海网讯(记者姚单 通讯员郑雁凌 )4月22日下午，招宝山饭店轩辕厅热闹非凡，在区委组织部、区人事局、区侨联联合召开的海外人才引进工作座谈会上，部分海外人才畅谈在镇海工作、创业及生活的感想，并为我区加快引进海外人才，促进经济发展献计献策。

　　受国际金融危机的影响，海外高层次人才流动加快。区组织人事部门在学习实践科学发展观活动中，提出了要顺应这一变化，化危为机，抓住海外人才看好“国内机会”的有利时机，大力引进海外人才，为积极应对金融危机、加快我区经济转型升级提供强有力的人才支撑。

　　“很多留学生都想回到祖国，但是回来后的落脚点是他们最担心的问题之一，政府能否与周边高校、科研院所联系，先给一个落脚点。对有创业意向的人才，给予一定的优惠政策，让他们把创业的梦想变为现实。”宁波盛科化工有限公司董事长夏楚贵道出了很多人的心声。在近三个小时的座谈会上，12位海外人才畅所欲言，纷纷提出了自己在创业创新中遇到的困难和就如何吸引更多的人才来镇海提出了自己的建议。

　　宁波拜奥生物医药科技有限公司是一家年轻的企业，公司董事长巫军表示，企业发展过程中会遇到不同的困难，他希望政府在土地、厂房、融资等方面给予一定的帮助，助推企业成长和发展。对海外人才提出的意见和建议，有关部门负责人都一一做了记录，并表示，我区准备出台《关于大力引进海外留学人才的若干意见》，对高层次海外人才创办高新技术企业在创业启动资金、科研和生产用房、贷款贴息等方面给予一定补贴，在优化创业生活环境，加大柔性引才力度，拓宽引才渠道等方面作出新的规定。

　　记者在座谈会上了解到，目前，在我区创业创新的海外留学人才中博士10名、硕士24名、学士14名，其中高层次人才占大多数，大部分中高层次留学人员拥有多项发明专利，部分留学人员还享受政府特殊津贴和入选省、市人才培养工程。今年，我区将启动“3211”创业创新人才集聚计划，力争3年内引进和扶持20个创业项目或创新团队，引进100名海外人才和1000名高层次创业创新人才。今年第一季度，我区已新引进海外留学人才10名，开局良好。