中国宁波网讯 记者日前从市劳动和社会保障局了解到，目前全市已有289.36万名在岗职工与企业签订了劳动合同，比去年增加64.66万人。

　　“劳动合同法已经实施了两年，法律强化了用人单位签订书面劳动合同的责任，用人单位和劳动者订立劳动合同的意识明显加强，签订劳动合同的主动性大幅提升。”市劳动和社会保障局工资处处长刘卫成说。

　　“尽管去年我市经济实体遭受国际金融危机的冲击，对企业用工造成一定影响，但劳动合同签订人数仍稳步增长。”刘卫成说，经对全市1406家重点企业用工动态监测，去年11月份，50万余名职工中只有4391人未签订劳动合同，劳动合同签订率为99.12%。

　　在劳动合同签订率显著提高的同时，劳动合同的期限也普遍延长，从以往的一年期合同为主转变为两年至三年期为主，劳动关系趋于稳定。

　　宁波日报记者汤碧琴