鄞州新闻网讯（记者史芸飞通讯员施闰闰）记者从3月4日召开的邱隘镇“效能建设提升年”活动动员大会获悉，今年，该镇将根据邱隘实际，制定出“十大纪律”，并将效能建设对象由镇全体机关干部延伸至镇政府聘用人员，力争通过“三争三政”，即强化工作争先、服务争优、业绩争佳，促进机关各办的勤政、优政、廉政，来达到“抓拆迁、促发展、保稳定”的目标。在区委明确的办事效率、服务态度、依法行政、廉洁勤政等6项重点活动内容外，又加入了“十大纪律”。即作息制度、请假制度、值班制度、联村（厂）制度、理论学习制度、工作日报制度、信息报送制度、信访维稳制度、考核评议制度以及参与中心工作制度。每位机关干部必须严格遵守上、下班时间，有事按时间长短规定分别向主管领导、党委副书记或党委书记办理请假手续。而每位机关干部以及镇聘用人员按规定做好夜间、双休日、节假日值班工作，按时到岗，严守岗位。同时，机关干部每天工作，分上午、下午两个时段，按处理公务、下村（企）调研、参加会议、外出考察、信访接待或谈心交心等内容在网上直报。

　　为确保今年效能建设工作落到实处，该镇将效能考核增加到干部考核评议中，占20%的比例。效能考核结果还将与集体评优、个人评先直接关联，如果个人被查处，分管领导及办主任还要承担连带责任。