中国宁波网讯 6月2日，宁波市轨道交通工程建设指挥部与中高职院校的校企合作人才培养签约仪式在万豪大酒店举行，宁波市职教中心学校、浙江纺织服装职业技术学院等4家本地院校以及南京、成都、武汉等7所铁路专业学院与之签订委托培养协议，为2014年轨道交通1号线一期工程投入运营储备专业人才860名，其中，市职教中心今年将招录“城市轨道交通运营管理”和“机电一体化（轨道交通自动化方向）3+2”两个专业90名学生；鄞州职业教育中心将招录“城市轨道交通运营管理3+2”与“城市轨道交通供电运营”两个专业82名学生，这些学生毕业后经考核将有七至九成到轨道交通运营岗位工作。

　　据宁波市轨道交通工程建设指挥部副总指挥吴亚能介绍，宁波市轨道交通规划线网全长247.5公里，按每公里配置运营人员80人计，需要大量应用人才，预计到2015年将为1号线配置、为2号线储备运营人才5000人。指挥部自1号线开工以来，一手抓建设人才引进，一手抓运营人才培养，此次与11所院校签订的委托培养协议共计定向培养860名“拟录用员工”，涵盖运营管理、城轨通讯、机电一体化、城轨信号、乘务、车辆、供电技术等8个专业，约10余类岗位。

　　在签约仪式上，浙江纺织服装职业技术学院、宁波城市职业技术学院、宁波市职教中心、鄞州职教中心和外地的南京铁道职业技术学院、武汉铁路司机学校、成都铁路运输学校等大中专院校分别与市轨道交通集团公司签订《轨道交通运营人才委托培养协议书》。这些“订单班”包括大专和部分中专，学制三至四年，均为全日制培养。委培期间，市轨道交通集团公司将全程介入人才培养过程，包括确定培养标准，编写教材，给予师资支持，全面指导实训等等。毕业后，经考核“验收”，“订单班”中高职生源90%、中职生源70%以上的学生将被市轨道交通集团公司直接录用。

（东南商报许忠亚　陈舒意）