奉化新闻网讯（记者 裴庚益）昨天，记者从市竞争性选拔干部工作办公室获悉，我市推出的5个竞争性选拔干部职位，共收到96人报名，其中71人通过初审。从报名情况来看，“冷热不均”的现象一定程度存在。

　　据介绍，从8月初我市开始竞争性选拔干部报名以来，市竞争性选拔干部工作办公室接到了许多来自各市直机关单位、基层党政部门干部的咨询电话，其中最多的是关于报名资格条件问题。

　　据初步统计，通过本次竞争性干部选拔初审的人员中，均是大学本科以上学历，其中博士研究生1人，硕士研究生13人。拥有副高以上专业技术职称3人，30周岁（不含）以下14人，综合素质呈上升趋势。

　　从报名情况来看，“冷热不均”的现象一定程度存在。其中面向奉化市范围竞争性选拔的奉化市文学艺术界联合会主席一职的报名人数为41人，初审通过29人；但也有些职位因为报名要求专业性强等因素，还未达到开考比例，如面向浙江省范围竞争性选拔的奉化市环保局总工程师一职。

　　据悉，接下来，市竞争性选拔干部工作办公室将根据初选评价指标体系，对通过初审的报名人员的基本情况进行量化评价，从高分到低分取一定数量人员作为笔试入围人选。笔试将于8月22日进行。