中国宁波网讯 为进一步发挥人才在转型升级中的引领作用，镇海区近日出台了《关于科技创新和人才开发若干政策意见的实施细则》，对原有各项人才政策进行整合、修订和完善，加大了人才引进培养工作的力度。其中，海外人才到镇海考察面试的，给予每人不超过1.5万元的往返机票补助，这一做法在全市还是首次。

　　镇海出台的新政策进一步加大了对海外人才的引进力度。鼓励领军型海外人才到镇海创业，在提供50万元—500万元不等的创业启动资金补助的基础上，还在办公生产用房、生活租房、担保、贷款等方面给予不同程度的政策倾斜和资金补助。积极开展海外引智引才工作，首次设立海外引智引才联络站，并为每个联络站每年安排20万元工作经费，专门用于人才引进。企事业单位每实施一项国外智力引进项目，给予1万元的补助。海外人才到镇海考察面试的，可以给予每人不超过1.5万元的往返机票补助。

　　该政策加大了对科技创新人才的引进力度。鼓励设立院士和博士后工作站。对设立省、市级院士工作站的企业或机构给予10万元以内的补助。对设立博士后工作站的企业或区域性机构，首次招收博士后进站研究的，给予20万元的一次性补助。对每名博士后研究人员，在进站研究期内给予5万元的博士后研究项目补贴。

　　该政策还加大了人才培养力度。对入选省、市、区人才培养工程的高层次人才，实行区政府特殊津贴，包括每人每年5万元以内的生活津贴和10万元以内的科研津贴。鼓励各类培训基地和培训机构落户镇海，对运行正常的，给予20万元以内的补助。鼓励企业专业技术人才参加国际项目管理人员认证等相关培训及考试，最高给予每人6000元的资助。

　　同时，对大学生创业扶持力度也进一步加大。除了继续对创业大学生提供办公场地租金补助、创业资金资助、贷款全额贴息等政策外，镇海还在全市首创了创业平台扶持政策，对能为大学生创业提供场所和帮扶措施的园区和企业，给予50万元以内的补助。

　　另外，镇海区继续实行易地安家补助、租房补贴、人才公寓为一体的人才安居工程，并对享受标准、享受对象进行了调整和完善。如创新型领军和拔尖人才可享受50万元—150万元的易地安家补助；领军型海外人才可以享受3年内每月1500元的租房补贴；大学生创业团队主要成员可以享受2年内每月800元的租房补贴。

　　宁波日报记者沈朝晖 通讯员余波