中国宁波网讯 市总工会今年年初向全市职工作出承诺，今年要办好服务职工的十件实事，并接受社会监督。

　　今年年初以来，各级工会着力探索职工互助互济之路，在乡镇(街道)以及200人以上企事业单位内部建立帮困基(资)金，化解职工的风险和困难。

　　建立10家工会就业培训(实训)基地，为5000名就业困难人员进行就业技能培训，举办20场工会职介专场和“送岗位进社区”活动，为2万名就业困难人员提供职业介绍服务，帮助1万名就业困难人员实现就业、再就业。这就是“15221”工会就业服务行动。

　　组织送百场文艺演出、送千场电影、建立百家职工书屋活动。至6月底，全市各级工会共举办各类文艺演出、文艺汇演、慰问演出213场次，免费为基层职工送电影602场次。

　　市总工会还通过开展法律服务促和谐、职工医疗互助“扩保减负”、“金秋助学送希望”、职工蓝领人才工程、职工劳动保护集中行动、弘扬劳模精神、职工后勤保障送温暖等活动尽力服务职工群众。今年年初以来通过构建劳动争议社会化“大调解”格局，使得1.14万名职工的劳动纠纷得以化解。投入助学资金300万元，帮助2000余名贫困学子走进校门。目前参加医疗互助的职工达59万人次。