马卫光强调，要完善支持人才创业创新的政策制度，着力构建有利于激发人才创造活力的体制机制，通过优化人才发展软环境，营造人才引得进、留得住、用得上的政策环境；各级党委要坚持党管人才原则，完善管宏观、管政策、管协调、管服务的有效方式和途径，形成加快建设人才强区的整体合力。

　　区委副书记、区长陈召华指出，面对新形势新任务，我区人才工作依然任重道远。他要求，切实增强实施人才规划纲要的自觉性，做到思想落实、任务落实、项目落实、政策落实，以规划实施推动我区人才工作整体水平提升；加快实施各项重大人才工程，集中抓好企业家素质提升工程、创新人才集聚工程与技能人才开发工程，培养集聚各类优秀人才。

　　会上，我区15名入选省、市人才培养工程的人选以及市、区人才工作先进单位、先进个人受到表彰，蛟川街道、宁波大学科技学院、宁波化工区管委会、宁波摩士集团股份有限公司等代表作大会交流发言。

入选省、市人才培养工程的市、区人才工作先进单位受到表彰。(金鎏叶 摄)