他养过蜂、做过豆腐坊、开过点心店、办过小杂货铺、养鸡、养鸭、养猪、承包荒山种橘树、种黄桃、种杨梅，先后干过十几种行业，最终走出了一条办企业的成功之路。

　　他叫郑后补，今年54岁，出生在象山县大徐镇铁丈岙村的一个贫农家庭，自5岁患上关节炎后，由于没有得到较好的治疗，最后造成截肢才得以保住生命，手术后的他左腿比右腿短了一截，终身残疾。

　　1999年郑后补创办了福利企业象山争达金塑制品厂，3000多平方米建筑面积，1500万元的年产值。别看他的厂不大，但安置残疾职工的比例高达45%，在象山县福利企业中安置残疾职工比例最高；残疾职工年人均工资高达22800元，在全县福利企业中残疾职工年人均工资最高。

　　他的企业管理有序，资质到位，严格做到5个100%：100%与每个职工签订劳动合同；100%为每个残疾职工交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；100%按月通过银行发放劳动工资；100%残疾职工上岗；100%遵守劳动工时。

　　2007年新的福利企业税收优惠政策出台后，安置残疾职工已无利可得，有的企业退出了福利企业队伍，有的企业逐步解聘了残疾职工，但他却接纳了失业残疾职工。

　　他不仅有顽强的拼搏精神，更是具有一颗仁慈的爱心。走进厂可以看到上肢残疾的门卫职工、打着哑语的清洁职工、驼着背的搬运工、瘸着脚的挡车工，把每个残疾职工都安排得妥妥当当。有时残疾人找到他要求工作，他总能因人设岗安排残疾人上班。

　　他说：“我是一个残疾人，知道残疾人寻找工作不容易，我宁可少赚钱，也让他们有一份安定的工作。”

　　当春暖花香时，他就带着残疾职工外出观光旅游，年复一年，残疾职工赏遍了家乡的美景，游到了遥远的祖国各地。当残疾职工遇到困难，他就会及时伸出援助之手，想方设法帮困解难；逢年过节，再忙他也要为残疾职工备好礼物，让残疾职工过上快乐的节日。

　　东南商报记者 卢科霞 通讯员 周彩娟