中国宁波网讯 刚从安徽老家回来的吕庆娇昨天来到镇海金锚楼企业管理服务公司，咨询啥时能到“妈妈工人流水线”上班。“在那里，能够按照孩子作息时间上下班，赚钱管孩子两不误。”她从公司负责人处得到消息，目前已经有20多位来自全国各地的“妈妈工人”前来报名，估计下周可以上班。

　　这条“流水线”位于该区“金慰电子”厂区，以劳务外包的形式委托给“金锚楼”管理。“金锚楼”负责人贺金花介绍，如今有不少在宁波打工的外来务工人员把孩子带在身边，由于幼儿园、小学作息时间和工厂上班时间冲突，孩子母亲只好留守家中，形成了庞大的城市潜在劳动力群体。与此同时，他们设在蛟川街道开发区党员服务中心的窗口不断接到企业求助，希望能帮助招聘员工。于是，公司和“金慰电子”协商，决定开辟“妈妈工人流水线”。

　　去年12月13日，“流水线”正式运行，招聘的员工大部分来自外地，工种是电子配件装配，设备和场地由“金慰电子”提供，并以计件形式付给报酬。老家在四川的吕映霞是首批工人之一，她每天把孩子送到幼儿园后上班，在孩子放学前下班，不加班还有双休日，月收入约1200元。她说，与工厂其他流水线相比，她们的“自由度”比较大。这条“流水线”人多时40多人，少时15人，工厂会按照上班人数，调整“流水线”运行速度。

　　最近一段时间，当地街道、部门和企业进行了多次协调，希望通过延长培训时间、调整报酬计算方式以及提高人员管理水平等方式，使这条“流水线”更好地运行，并能在镇海区其他企业中推广。

　　宁波日报 罗涟浩 张 霞 张如新