中国宁波网4月28日讯(记者 龚一鸣 通讯员 蒋伟学)今天下午，全市建立健全社会矛盾联合解决机制项目推进现场会在镇海召开。会议总结了前阶段试点情况和交流试点经验，并部署了全市推进建立健全社会矛盾联合解决机制工作。

　　宁波市委常委、副市长王勇，市直机关职能部门领导，各县(市、区)党委或政府分管领导等120余人参加了会议。

　　会上，四个试点县(区)分别汇报了前阶段开展社会管理创新的情况。象山县大力抓好基层调解组织和调解员队伍建设，建立了430个标准化调委会，并在55个200人以上的重点企业建立了人民调解委员会，全县共有村级专职调解员500余人。江东区在整合基层社区维稳力量，建设“社区邻里纠纷调解中心”的同时，创新成立了律师协会、老娘舅协会，探索了富有特色的基层矛盾纠纷联调队伍整合模式。镇海区探索建立以妇女为主力的调解组织，在骆驼街道清水湖村开展建立“大阿嫂调解工作室”试点，积极发挥老党员、老干部等调解志愿者的作用，在澥浦镇的村和招宝山街道社区建立了“老娘舅工作站”，着力把纠纷解决在基层。北仑区在基层积极开展了人民调解工作机制的创新。在100人以上流动人口集居点设人民调解委员会，现在流动人口中聘任的人民调解员167名。此外，在该区大碶街道建立了以企业为主体的新建社区——横杨社区，以农村为主体的九峰山农村新社区形成了“一工一农”“区域化司法行政工作管理模式”。

　　王勇在听取汇报后，充分肯定了前一阶段试点工作所取得的成绩。市司法局作为建立健全社会矛盾联合解决机制项目的牵头部门，会同市级有关部门成立了项目指导组，制订下发了《关于建立健全社会矛盾联合解决机制的实施方案》。镇海、象山、江东、北仑四个试点地区按照市里的部署，加强领导、整合资源、创新机制，组建了工作网络，建立了工作机制，取得了显著成效，积累了丰富的经验，为下步在全市推开打下了坚实的基础。

　　王勇强调，建立健全社会矛盾联合解决机制，涉及面广，政策性强，是一项系统的社会工程。各地、各有关部门要以“三思三创”教育实践活动为契机，进一步解放思想，认真借鉴试点经验，不断探索社会矛盾联合解决的新举措、新办法。要把建立健全社会矛盾联合解决机制作为社会管理的重要任务和社会建设的重要内容，加强组织领导，明确目标任务，在建立组织体系、创新运作机制、落实保障体系、加强舆论引导上下功夫，确保社会矛盾联合解决机制在全市顺利运行。