镇海新闻网讯（记者张 瑾）5月6日，记者从我区选拔中青年干部挂职工作座谈会上获悉，今年我区将选派31名区管后备干部和年轻干部到全区重大项目建设一线和部分区属单位进行为期6个月的挂职锻炼。区委常委、组织部部长李斌出席会议。

　　参加挂职锻炼的31名后备干部和年轻干部年龄大都在40周岁以下，年龄最小的仅26周岁。根据安排，干部挂职期间将协助工程建设和相关单位做好项目规划、征地拆迁、施工管理、政策咨询、督促检查、信访接待等工作。

　　李斌指出，选派干部挂职是我区重大项目开展的客观需要，是培养中青年干部的重要途径，也是推进“三服务三促进”活动的重要内容。挂职干部要高度认识挂职锻炼的重要意义，珍惜机会，明确任务，立足自身优势，尽快进入角色，通过实践锻炼，增长开展群众工作的本领，增强解决复杂实际问题的能力，同时促进重大项目和有关工作顺利推进。

　　李斌要求相关部门和接收单位加强领导，严格管理，充分考虑挂职干部工作经历、专业特长和培养需求，确保“人岗相适、人尽其才”；制定好岗位职责，分配好工作内容，安排挂职干部参与重要工作决策、重点难点问题解决和重大课题调研，为其施展才能、干事创业搭建良好平台。李斌强调，原则上，全体挂职干部须于近期到岗报到，挂职期间应以挂职单位工作为主。