中国宁波网讯 坊间有这样一种说法：事业单位招考的透明和公正度远不如公务员考试。许多市民心存疑问：最受争议的面试这一环节，究竟如何操作？昨天下午，江东区5家单位招录事业编制工作人员面试在江东区行政服务中心三楼举行。30多名市民代表受江东区纪委之邀前来“监考”。在27名考生按抽签顺序依次面试的同时，他们在二楼大会议室通过投影仪观看“现场直播”。通过“直播”的方式公开面试全过程，这在宁波尚属首次。

　　　面试官谁定？有可能提前打招呼吗？

　　昨天下午的面试，定于１点开始。从１２点３０分开始，市民代表陆续来到观摩室。他们来自各行各业，是看到江东区纪委公开发布的相关消息后报名，得到邀请后前来的。

　　“主考官是谁定的？考生之前知道吗？”“会不会已经有了内定人选，提前打好招呼呀？”不少代表充满了质疑。

　　“下午考试，许多评委上午才临时通知的。”江东区纪委相关工作人员介绍，面试官共有７名。其中１名是考生所报单位的相关负责人，另２名来自区组织部和人事局，其余４名是当天早上从区考官库中随机抽取的。试题则来自市人事考试中心。

　　这名负责人还介绍，在抽签前，考生和面试官的通讯工具全部关闭。考生凭序号入场，在面试中不得透露姓名等任何个人信息，要提前打招呼几乎不可能。

　　考些什么？能考出水平吗？

　　下午1点，面试正式开始。记者看到，考场出现在观摩室的大屏幕上。中间是一张大会议桌，第一名考生坐在中间，他的对面，是７名面试官。

　　面试题共有３道，考生可以先思考４分钟，随后在８分钟内一次性回答完所有问题，总时间１２分钟。

　　三道题大致是这样的：１．关于“诚信”，“勿失信于人，勿失信于己”，怎么看？２．关于如何处理职场关系，对于同事提出的要求，如果自己不愿意做又不想影响关系，是不是就要一味委曲求全？３．如何看待孩子的“拜金”现象，现在许多孩子认为金钱万能，喜欢花钱摆阔气，你怎么看？