中国宁波网讯（记者沈朝晖　通讯员勇组轩）3日上午，２０１１年宁波市联合竞争性选拔干部工作进行笔试，市、县两级共１３１０名考生走进考场参加４３个领导职位的角逐。

　　报考市委管理领导职位和参加市直单位跨部门竞争上岗的考生在宁波十五中学实验校区进行笔试，分别有４０８人和１３３人参加考试。报考县（市）区委管理领导职位的考生在各县（市）区参加考试，实际参加考试的有７６９人。

　　记者在十五中学实验校区随巡视组成员巡视考场时看到，每个考场都有２至４位监考人员，考生们埋头答题，各个考场秩序井然。走廊里还不时有巡视和巡考人员在走动。记者了解到，巡视和巡考人员由人大、政协和纪检监察、组织人事等部门的工作人员组成。

　　“这次竞争性选拔突出人岗相适和德才兼备要求，让‘干得好的考得好’。”市联合竞争性选拔干部工作领导小组有关负责人介绍说。据悉，这次笔试在题目设计上全部采用主观性开放题，突出“干什么、考什么”，题型主要包括案例分析、材料分析、策论等，题量不是很大，但测试的内容比较多，重点考查的是干部运用理论知识分析解决问题的实际能力，真正体现“凭实力竞争、让真才胜出”。

　　据悉，今天上午开始阅卷。根据笔试成绩，市委管理领导职位每一职位取前８名为面试入闱人选，跨部门竞争上岗职位每一职位取前６名为面试入闱人选。