攻坚“三年大变样” 奉化持续推动干部“干起来”
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中国宁波网
2018-02-22 07:13:23 报料热线：81850000
中国宁波网讯 村里规划有什么纰漏，基础建设有哪些不足，哪些产业项目更适合……春节假期，奉化区大堰镇干部一项“问计于贤”的“作业”，让回村探亲的乡贤们交口称赞。而在奉化全区，一场“沉下去问民(企)声、干起来解民(企)忧”的春节假期主题行动，走访群众(企业)十余万人次，搜集梳理各类问题300余个。
假期走访并非“走秀”，群众的肯定和干部的动力源于对未来发展的信心。数据显示，在全市主要经济指标双底线管理考核中，奉化区去年年度综合排名首次跃居各区县(市)次席。其中，区属地区生产总值增速全市第一，一般公共预算收入增速全市第二，区属规上工业增加值和商品销售总额增速全市第三。
今年是奉化撤市设区的第二年，更是实现“三年大变样”次级目标的攻坚年。为确保发展势头不断档、群众信心不降温，奉化在本月初召开的区人代会上，推出了包括深化改革攻坚、推动同城融合、深化项目攻坚等在内的2018年“十大专项行动”，在具体落实上明确项项有指标、月月要对账、事事有考核、期期有通报。
同时，奉化纵深推进“干部作风大整治”，由去年的“机关干部为主体”向基层干部延伸，实现干部党员全覆盖。深化干部竞速职责红黑榜导向作用，在去年18人登上红榜的干部得到提拔或转到重要岗位，31人因上“黑榜”而受到约谈、诫勉、调离或免职处理的基础上，继续构建以“动真格、通梗阻、保发展”为核心的干部能上能下机制，以身边看得见、摸得着的真实案例触动干部“干起来”，确保部署的各产业项目出效益、城建项目出形象、民生项目出实惠、改革项目出实效。(宁波日报奉化记者站黄成峰严世君记者项一嶔)
原标题：十大专项行动 攻坚“三年大变样” 奉化持续推动干部“干起来”
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