这几天，慈溪企业圈传得最欢的一个消息，说是有家企业的老板，给两个员工各发了20万的住房补贴红包。

　　这么大数目的红包奖励，在慈溪还是第一次。消息传出，围观群众都大喊羡慕：这样的老板，我也想要！

　　这消息到底是不是真的？什么样的员工，可以拿到这样好的福利？昨天，记者找到了这个“土豪”企业，也采访了两个拿了红包的员工。

　　老板：

　　忠诚又能干，这样的员工当然要重奖

　　发20万红包的，是宁波市锦艺汽车零部件有限公司。

　　这家公司位于慈东滨海区，成立12年时间，有300多名员工，是美国通用、福特、克莱斯勒三家汽车公司的零部件供货商；现在还是特斯拉汽车公司十大一级供应商之一，每年合作金额超过1000万美元。

　　拿到房补的两个员工，都算是公司的高管，都在公司干了整整十年。

　　为什么这两个员工能特别得到老板的青眼？公司老板叶守魁就拿其中一位员工做了例子。

　　冯立平，男，45岁，现在是宁波市锦艺汽车零部件有限公司的生产部副总。

　　他是慈溪本地人，高中毕业后就进了一家小厂做汽修；2003年，他进入锦艺，当了生产部经理。

　　进入公司第二年，因为一件事，老板开始留意到他：

　　当时公司采购了一批新设备，堆放在空地上。结果当天晚上下了雨，冯立平跑了30多公里路，来帮设备遮雨。

　　“这个人很有责任心。”知道这件事后，老板开始留心他。冯立平做的事情，老板也一一看在眼里——

　　他采购的设备，每件至少比市面价便宜一成，帮公司省了不少成本。

　　他负责的部门，达到了“5万个零件零瑕疵”的标准。

　　每到过年放假，他都主动要求留守，一有事肯定坚守现场……

　　“这样的员工，奉献了十年青春，当然要重奖。”公司老板叶守魁说，“公司的今天是员工们一步步闯出来的。赚了钱，当然不能忘记他们。”所以这次，叶守奎把他列入了房补红包的名单里。