中国宁波网讯 村级组织换届选举近日基本结束。笔者从市委组织部获悉,本次换届选举全面实施竞职承诺制度,推行“竞标选才、履职承诺”做法,有63.1%的村开展竞职演说,形成事业选人的良好导向。
据了解,本次村级组织换届选举工作于去年8月底启动试点,10月底全面铺开,共涉及除海曙区、江东区以外的9个县(市)区和大榭开发区、东钱湖旅游度假区、杭州湾新区共2473个行政村。目前,除个别村因涉及拆迁安置等原因未完成换届外,其余村党组织、村委会、村监会、村经济合作社均已完成换届。
新一届村级组织班子结构素质较往届有明显改善,其中村党组织、村委会班子成员大专以上学历人数分别比上届提高7.5%、8.1%,占班子成员比例分别达到26.5%和19.8%。村党组织、村委会班子平均年龄分别为46.5岁、45.2岁,分别比选前年轻3.6岁、3.1岁。村“两委”班子成员中妇女委员占23.2%,提高1.5%。大学生村官进入村“两委”班子497人,增加74人。同时,8717名“双带”能力强的优秀人才进入村“两委”,占58.1%,比上届提高8.9%。
换届选举全面推行“两推一选”制度,党员参选率达到93%,比上届提高1.6%,群众参选人数达40万人,比上届提高近5倍。村委会换届选举中70.3%的村实行“自荐直选”方式,比上届提高17.6%。严格执行候选人(自荐人)资格审核制度,确保“涉黑涉恶受处理未满3年的”等“五种情况人员”零当选,全市经劝说主动退出选举的“五种情况人员”99人,经资格审查被取消候选人(自荐人)资格的40人,被宣布当选无效的12人;劝退“先锋指数考评中被评为不合格党员的”等“八种不宜人员”114人。
严肃选风选纪历来是换届选举重中之重。换届以来,全市共查处33起违法违纪案件,其中查处贿选案件14起、查处贿选人员15人,查处暴力威胁、撕毁选票、冲击会场等破坏选举行为人员10人,查处其他违法违纪人员13人。(记者沈朝晖实习生项一嵚通讯员勇祖轩)
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