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市委巡察组向市经信委等6家单位反馈巡察情况
稿源: 中国宁波网   2018-02-24 18:39:00 报料热线:81850000

  中国宁波网讯(记者董小芳)根据市委巡察工作领导小组的部署,日前,市委巡察组分别向市经信委、市国土资源局、市规划局、市住建委、市商务委等5家党委反馈巡察情况,向市委农办反馈区域帮扶工作专项巡察情况,市委巡察工作领导小组成员参加反馈会,并对巡察整改工作提出意见建议。被巡察单位党组织主要负责人主持会议并作表态发言。市委巡察机构将对巡察整改工作适时开展监督检查。巡察组收到的反映一些领导干部的问题线索,将按有关规定转市纪委监委、市委组织部等有关方面处理。

  在向市经信委党委反馈时,巡察组指出,党委领导作用发挥不够充分,党委议事决策机制落实不够到位;对党风廉政责任制落实情况、下属单位的党建工作等经常性监督检查不够,纪检组监督责任发挥不够充分。干部队伍教育管理不够有力,有的处级干部存在未报、少报本人或配偶持有的股票、投资企业等情况,个别干部兼任社会团体职务未按干部管理权限审批备案,因私出国(境)管理不严格,干部选拔任用条件设置不够合理、“三龄两历”(年龄、工龄、党龄和学历、工作经历)记载不够规范,较长时间借用下属单位人员。专项资金使用监管不够到位,个别专项资金存在项目设置不够集中、使用操作不规范、项目审核把关不够严等问题;财务管理制度执行不够严格,存在按月定额发放差旅费补贴、未经审批自行发放值班费和公务接待标准控制不严、工会疗休养操作不规范等问题。

  在向市国土资源局党委反馈时,巡察组指出,民主集中制执行不够到位,党委成员参与重大决策发表意见不充分,党委会会议内容有跑风漏气现象,班子成员在分管工作中存在“本位主义”思想,在盘活存量土地、保护耕地等方面政策引领和工作力度还不够;党的建设存在薄弱环节,基层支部组织生活制度不够规范、不够落实。干部规矩意识不够强,个人有关事项瞒报漏报现象较多,机关处室之间有推诿扯皮现象;干部队伍建设不够规范,超职数配备、违规提高职级待遇、违规设置职务名称,干部轮岗交流不及时,局机关借用事业单位人员、临聘人员较多。项目管理和资金使用不规范、不合理,存在规避政府采购、年底突击花钱、项目未竣工全额支付工程款、超标准接待和违规使用专项经费、违规发放年度重点工程奖等问题,空置安置房管理有漏洞,存在安全隐患和廉政风险。

  在向市规划局党委反馈时,巡察组指出,党委核心作用发挥不够充分,领导班子整体合力不足;基层党组织不健全,组织生活开展不够正常、严肃。干部选用不够规范,监管不严格,个人有关事项报告漏报瞒报较多,因私出国(境)管理不够严格,混岗混编现象突出,机关借用下属单位人员较多、时间较长,机关服务意识不够强,存在“中梗阻”现象。履行党风廉政建设“两个责任”不到位,廉政风险防控机制不够健全,对巡察工作认识不到位,纪检监察工作不够扎实。执行中央八项规定精神不到位,存在违规发放津补贴和公务接待中公款送礼、消费烟酒等问题;固定资产管理混乱,资产长期帐外运作,房产和土地出租未按规定履行相关程序,部分下属单位内控管理混乱,个别单位套取现金设立“小金库”、发生干部挪用公款出逃事件,部分服务外包、采购事项和工程项目未履行规定程序,存在廉洁风险。

  在向市住建委党委反馈时,巡察组指出,党委议事决策制度不规范,存在以主任办公会议代替党委会现象,分管领导之间协作配合意识不强。对主管的行业履行职责缺乏责任担当,城市基础设施建设和房地产开发项目未批先建问题突出,对建筑市场、物业管理、房屋安全和装修质量等领域存在问题,缺乏行之有效的解决办法。党委对党建工作领导不够有力,重业务、轻党建问题不同程度存在;干部人事管理不够规范,机关借用事业、协会和企业人员较多,部分人员身份与岗位职责不符,混岗混用;落实主体责任和监督责任不够深入,违规违纪问题时有发生;机关作风建设还有差距,处室之间、处室与下属单位之间协作意识不够强,有时存在推诿扯皮现象;廉政建设源头防控机制存在薄弱环节,部分干部家属从业存在利益冲突,大额资金存放、有的基建项目合同管理、“阳光征收”等存在廉政风险。

  在向市商务委党委反馈时,巡察组指出,党的领导作用不够强,党委议事决策机制不够完善;机构改革后融合度不够,存在机构重叠、职能交叉等问题。党委履行党建工作主体责任不够到位,基层党建工作存在薄弱环节;队伍管理不够严格,对干部职工违纪违规苗头性问题没有及时发现、及时处理。履行党风廉政建设“两个责任”不够到位,管党治党宽松软;执行中央八项规定精神不够严格,机关虚浮和文山会海现象仍然存在,有的中层干部慢作为不作为问题突出;公款饮酒有禁不止,“大活动”会务保障节约意识不强;出国(境)管理、协会管理不够严格;展会活动存在利用办展资源谋取部门利益,下属单位自身发展动力和活力不足;专项资金管理不够严格,内外贸资金使用监管乏力;存在化整为零规避政府采购现象。

  在向市委农办反馈时,巡察组指出,在区域帮扶工作中政治站位还不够高,贯彻中央扶贫工作精神和落实市委区域帮扶决策部署执行不够到位,精准性和持续性不够强,对重点扶持对象低收入农户的帮扶效果不够明显。责任担当意识欠缺,牵头统筹推动工作落实和督查区域帮扶工作力度不足,工作指导督查不够深入,项目审核把关不够严格,督促整改不力,导致问题重复发生。监管责任缺位,区域帮扶领域制度笼子尚未扎紧扎严,基层“微腐败”案件易发多发。基层在实施村庄整治项目中违规问题突出,存在项目未按规定招投标、合同签订不严肃、工程变更随意、现金支付现象普遍和违规套取、开支工程款等问题;低收入农户增收专项资金监管缺位,致使一些基层单位存在管理过于粗放、补助资金支出造假、扩大补助范围等问题,廉洁风险较大。

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编辑: 陈捷纠错:171964650@qq.com

市委巡察组向市经信委等6家单位反馈巡察情况

稿源: 中国宁波网 2018-02-24 18:39:00

  中国宁波网讯(记者董小芳)根据市委巡察工作领导小组的部署,日前,市委巡察组分别向市经信委、市国土资源局、市规划局、市住建委、市商务委等5家党委反馈巡察情况,向市委农办反馈区域帮扶工作专项巡察情况,市委巡察工作领导小组成员参加反馈会,并对巡察整改工作提出意见建议。被巡察单位党组织主要负责人主持会议并作表态发言。市委巡察机构将对巡察整改工作适时开展监督检查。巡察组收到的反映一些领导干部的问题线索,将按有关规定转市纪委监委、市委组织部等有关方面处理。

  在向市经信委党委反馈时,巡察组指出,党委领导作用发挥不够充分,党委议事决策机制落实不够到位;对党风廉政责任制落实情况、下属单位的党建工作等经常性监督检查不够,纪检组监督责任发挥不够充分。干部队伍教育管理不够有力,有的处级干部存在未报、少报本人或配偶持有的股票、投资企业等情况,个别干部兼任社会团体职务未按干部管理权限审批备案,因私出国(境)管理不严格,干部选拔任用条件设置不够合理、“三龄两历”(年龄、工龄、党龄和学历、工作经历)记载不够规范,较长时间借用下属单位人员。专项资金使用监管不够到位,个别专项资金存在项目设置不够集中、使用操作不规范、项目审核把关不够严等问题;财务管理制度执行不够严格,存在按月定额发放差旅费补贴、未经审批自行发放值班费和公务接待标准控制不严、工会疗休养操作不规范等问题。

  在向市国土资源局党委反馈时,巡察组指出,民主集中制执行不够到位,党委成员参与重大决策发表意见不充分,党委会会议内容有跑风漏气现象,班子成员在分管工作中存在“本位主义”思想,在盘活存量土地、保护耕地等方面政策引领和工作力度还不够;党的建设存在薄弱环节,基层支部组织生活制度不够规范、不够落实。干部规矩意识不够强,个人有关事项瞒报漏报现象较多,机关处室之间有推诿扯皮现象;干部队伍建设不够规范,超职数配备、违规提高职级待遇、违规设置职务名称,干部轮岗交流不及时,局机关借用事业单位人员、临聘人员较多。项目管理和资金使用不规范、不合理,存在规避政府采购、年底突击花钱、项目未竣工全额支付工程款、超标准接待和违规使用专项经费、违规发放年度重点工程奖等问题,空置安置房管理有漏洞,存在安全隐患和廉政风险。

  在向市规划局党委反馈时,巡察组指出,党委核心作用发挥不够充分,领导班子整体合力不足;基层党组织不健全,组织生活开展不够正常、严肃。干部选用不够规范,监管不严格,个人有关事项报告漏报瞒报较多,因私出国(境)管理不够严格,混岗混编现象突出,机关借用下属单位人员较多、时间较长,机关服务意识不够强,存在“中梗阻”现象。履行党风廉政建设“两个责任”不到位,廉政风险防控机制不够健全,对巡察工作认识不到位,纪检监察工作不够扎实。执行中央八项规定精神不到位,存在违规发放津补贴和公务接待中公款送礼、消费烟酒等问题;固定资产管理混乱,资产长期帐外运作,房产和土地出租未按规定履行相关程序,部分下属单位内控管理混乱,个别单位套取现金设立“小金库”、发生干部挪用公款出逃事件,部分服务外包、采购事项和工程项目未履行规定程序,存在廉洁风险。

  在向市住建委党委反馈时,巡察组指出,党委议事决策制度不规范,存在以主任办公会议代替党委会现象,分管领导之间协作配合意识不强。对主管的行业履行职责缺乏责任担当,城市基础设施建设和房地产开发项目未批先建问题突出,对建筑市场、物业管理、房屋安全和装修质量等领域存在问题,缺乏行之有效的解决办法。党委对党建工作领导不够有力,重业务、轻党建问题不同程度存在;干部人事管理不够规范,机关借用事业、协会和企业人员较多,部分人员身份与岗位职责不符,混岗混用;落实主体责任和监督责任不够深入,违规违纪问题时有发生;机关作风建设还有差距,处室之间、处室与下属单位之间协作意识不够强,有时存在推诿扯皮现象;廉政建设源头防控机制存在薄弱环节,部分干部家属从业存在利益冲突,大额资金存放、有的基建项目合同管理、“阳光征收”等存在廉政风险。

  在向市商务委党委反馈时,巡察组指出,党的领导作用不够强,党委议事决策机制不够完善;机构改革后融合度不够,存在机构重叠、职能交叉等问题。党委履行党建工作主体责任不够到位,基层党建工作存在薄弱环节;队伍管理不够严格,对干部职工违纪违规苗头性问题没有及时发现、及时处理。履行党风廉政建设“两个责任”不够到位,管党治党宽松软;执行中央八项规定精神不够严格,机关虚浮和文山会海现象仍然存在,有的中层干部慢作为不作为问题突出;公款饮酒有禁不止,“大活动”会务保障节约意识不强;出国(境)管理、协会管理不够严格;展会活动存在利用办展资源谋取部门利益,下属单位自身发展动力和活力不足;专项资金管理不够严格,内外贸资金使用监管乏力;存在化整为零规避政府采购现象。

  在向市委农办反馈时,巡察组指出,在区域帮扶工作中政治站位还不够高,贯彻中央扶贫工作精神和落实市委区域帮扶决策部署执行不够到位,精准性和持续性不够强,对重点扶持对象低收入农户的帮扶效果不够明显。责任担当意识欠缺,牵头统筹推动工作落实和督查区域帮扶工作力度不足,工作指导督查不够深入,项目审核把关不够严格,督促整改不力,导致问题重复发生。监管责任缺位,区域帮扶领域制度笼子尚未扎紧扎严,基层“微腐败”案件易发多发。基层在实施村庄整治项目中违规问题突出,存在项目未按规定招投标、合同签订不严肃、工程变更随意、现金支付现象普遍和违规套取、开支工程款等问题;低收入农户增收专项资金监管缺位,致使一些基层单位存在管理过于粗放、补助资金支出造假、扩大补助范围等问题,廉洁风险较大。

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