中国宁波网讯 昨日上午，在鄞州区石碶街道社区卫生服务中心下辖的横涨社区卫生服务站里，年轻的社区全科医生孙传在全神贯注地操作着掌上电脑，那上面实时实地记录着居民的健康档案。站长王海威告诉记者，自从小孙来到站里，站里慢病信息化这块工作就都移交给他了，小孙上手很快，以前站里的医生要捣腾很久的活，小孙一会儿就能搞定。

　　今年２８岁的孙传医生是去年８月分配到横涨社区卫生服务站的。孙医生说，从浙江中医药大学毕业并获得硕士学位后，他参加了鄞州区大学生村医的考试，录取后正式成为了一名全科医生。

　　像孙传这样的硕士生“村医”在鄞州区有７位，这得益于鄞州区的卫生引才计划。自２００７年以来，借鉴实施“大学生村官”的成功经验，鄞州区大胆创新基层医疗卫生事业发展机制，推进实施“大学生村医”计划，着力破解农村“看病难”。为吸引优秀的卫生人才扎根基层，该区专门切出３００个事业编制专项用于直接驻村（社区）“大学生村医”的招录，同时区财政按每人每年３．３万元—５．５万元的标准给予经费补助。４年来，该区镇村两级卫生服务机构共招聘医科大学生１０３２名，其中研究生７名，本科生３８２名，具有执业资格的占４０．２％，直接驻村（社区）的“大学生村医”达２１８名。

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