严磊(化名)辞职的消息一传开，办公室就炸开了锅，因为在所有人看来这个决定都有点“前功尽弃”。严磊的顶头上司不光抠门小气，对下属还特别苛刻，部门这几年来来回回换了不下十来号人，也就严磊一直还坚持着。如今这个“咆哮帝”终于要被调走，而严磊因为业绩出色，很有希望成为接班人，眼看着就要熬出头了，为什么又要放弃？
这还得从严磊一开始进公司时发生的一件小事说起。
三年前，大学毕业没多久的严磊便来到鄞州这家服装厂上班，做生产跟单，由于当时年纪轻，没什么家庭拖累，便常常被派出去出差。严磊知道上司对钱“盯”得比较紧，为了省钱吃饭住宿都拣便宜的，可即使这样，每次报销上司还是对出差费用颇有微词，一次竟然有笔三四百元的费用，愣是没有给严磊报销。
“当时心里就凉了一半，倒不是钱的问题，就是觉得不被信任，心理上很不平衡。”严磊不是没想过走，但是当时自己经验不多，只能选择卧薪尝胆：上司脾气不好，自己越是小心对付，不光工作上仔细认真，尽量不出错，也从来不在同事面前抱怨上司一句。
付出终有回报，上司逐渐让严磊接触广州、深圳的一些大客户，也就是在那个时候，严磊认识了现在的新东家。对方对严磊的经历颇感兴趣，便在去年底向严磊发出邀请，聘请严磊担任华东区的大区经理，不光薪水比现在的多出了近一倍，以后的发展前景也很好。
总结这一次的完美转身，严磊觉得，自己的成功还要归功于自己的“坏上司”，福兮祸兮也很难简单界定，应对的心态才能决定谁会是其中的获益者。
首先，正是因为当年那笔没有报销的出差费，一向希望过稳定安逸生活的他才打起了自己的小算盘：尽快学到真本领，找准机会再离开。打那以后，严磊跑工厂时候更加用心，不光业绩蹭蹭往上升，与人沟通、谈判的本领也日益增长。
其次，严磊也仔细分析过自己的上司，虽然脾气不太好，但工作能力上也有其过人的一面。凡事总有两面性，看清了这一点，一门心思只想着多学东西的严磊对上司的过分苛责便不太在乎，反而在取得上司信任后，利用机会把产品生产的各个环节摸了个清。
最后，在性格暴躁的上司手下做事，严磊早修炼出了“坚强的心”，每次跟上司汇报工作，对方总能挑出一堆毛病，可他知道那只是情绪发泄，最后还是你说你的，我干我的。不过经历过这样的上司以后，现在搁在谁手下做事，严磊反倒都不再有压力。
宁波晚报记者白蓓
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