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　　诈骗团伙的工资和业绩奖励制度

　　１.员工开单（３８００元／三个月）为标准，基本底薪为８００元，业务提成８％。

　　第１个月没有开单的底薪为８００元（新员工），第二个月还没有开单的，底薪为６００元。

　　业绩１万—２万元的，底薪为１０００元，业务提成９％；２万—３万元的，底薪为１１００元，业务提成１０％；３万—４万元的，底薪为１２００元，业务提成１１％；４万—５万元的，底薪为１３００元，业务提成１２％；５万－６万元的，底薪为１３００元，业务提成１３％；６万－８万元的，底薪为１４００元，业务提成１４％；８万及８万以上的，底薪为１５００元，业务提成１５％。

　　２.当日大单１万元以上，奖励１００元，２万元以上，奖励３００元，３万元以上，奖励５００元，５万以上，奖励８００元。

　　３.当周新单５张及以上，奖励５００元，当日新单３张，奖励３００元。

　　４.当周业绩第一名奖励１０００元，第二名奖励８００元，第三名奖励６００元。当月业绩第一名奖励１０００元，第二名奖励８００元，第三名奖励６００元。

　　５.当周业绩过８万元的组，奖励活动经费１０００元。当月业绩过３０万元的组，奖励活动经费３０００元。

　　６.每月月底发底薪，第二个月８日发提成。提成公司预留２０％，预留期为１个月，在第二个月的２５日发放。

纠错：171964650@qq.com 编辑： 陈燕