慈溪新闻网讯 前天一早，坎墩街道首位“职业村官”孙雪丹来到四塘南村办公室，忙着处理村里几名低保户的有关事宜。日前，坎墩街道四塘南村经过公开竞聘，竞选出街道首位“职业村官”——孙雪丹。同时，孙叶张、胡巧云两位候选人被聘为村后备干部。

　　“干部年轻化、职业化、高学历是发展的需要。”村民代表童建华说。“没有想到这几个年轻人在回答解决群众因环境污染而上访这一实际问题时，处事思路像村里老干部一样‘老道’。”参与选举投票的该村老干部张焕田感慨道，“就应公开选一些接‘地气’的年轻村干部，为村民办实事。”

　　“这是探索基层组织建设迈出的第一步，而实现村官工作职业化、报酬工薪制是今后基层组织建设探索的一个方向。”该街道有关负责人告诉记者，“两公开”选举产生“职业村官”在全市是一个创新的举措，希望通过此举拓宽吸收基层人才的渠道，同时为基层组织带来活力，让更多有能力的年轻人投身到新农村建设。为激发村干部的职业归属感和留住人才，坎墩街道强化干部激励保障机制，从今年起，村专职干部的报酬由街道统筹发放，像四塘南村这类村，村专职干部最低年报酬在4.2万元以上。

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