宁波首届毕业生简历制作大赛 第一名的简历很"普通"

投出去10多份，面试电话接到9个

获奖者分享心得

“一等奖只有我一个人？”获奖者是来自浙江万里学院通信工程专业的大四学生邵洋江，他有些意外，但言语中透着自豪。参赛时他还在找工作，目前已经在一家大型集团公司找到了实习岗位：每周工作３天半，实习期的工资是２５００元。相比行情价，同学们都挺羡慕。“经验谈不上，不过心得还是有一点的。”他给记者总结了以下几点：

招聘会上只需用一页纸突出重点

获奖的这份简历，有8页纸。小邵说，平时在招聘会上投递的完全不必要这么复杂，只有基本信息这一页就够了。

“招聘会很多摊位前排长队，厚厚的简历他们没精力看，一页突出重点就够了。”小邵说，重点怎么突出，是有讲究的。

很多人的简历都是用表格，但他感觉一些多余的线条会让简历显得不够简洁，于是使用分割线。

“突出基本技能和实践经历，每一点都是一句话概括。让对方知道你会什么就行了，太多了会让亮点被忽略。”小邵说，凭着这样的一页纸，在前几个月的校园招聘会上，他投出了１０多份简历，现场就可以看出招聘方都比较满意，最终收到了９个电话，让他去参加面试。

面试时要根据岗位要求有的放矢

面试时递的简历就要更讲究一些了，不但有了封面和自荐信，而且还要根据所投公司和岗位的要求，对小部分内容做出修改。

“要突出自己的能力，要有侧重点，如果对方招的是软件工程师，那么就要突出你软件方面的能力；如果招的是安卓系统的工程师，那么最好有相关的证书。千篇一律肯定不行，最好对症下药。”说到这儿，他不由得意地一笑：“幸好这些证书我全有。”

不能玩虚的，有什么就写什么

“简历只是最终的一个呈现形式，关键还在于你在大学是怎么过的。”小邵说，无论简历形式怎么变，都离不开大学经历这个“本”。他很庆幸，４年没有虚度，拿到了很多与专业相关的证书及省级以上奖项，这些都是非常重要的。“招聘人员经验比较丰富，什么是实的，什么是虚的，一眼就看出。所以还是有什么写什么好。”