中秋过后,国庆长假即将到来,面对扎堆“飞来”的结婚请帖,“已婚人士”是掏红包“还债”,而对刚毕业不久的年轻人来说,“过节”如“过关”,常常一个月工资都不够应付这些人情的。
8月12日,媒体《离职后,你会要回曾送出的红包吗?》的职场微调查。记者先后收到20多名甬城白领来信来电,他们分别讲述了各自送红包送礼的那些事。
这些白领普遍认为,送礼是上班族们过不去的一道人情坎,大有“人在江湖飘,哪有不挨刀”的感慨。多数人表示碍于面子不会去要回红包,也有一些白领觉得送红包送礼是负担,最好大家能约定都不送。
女主管一下送出俩iPhone
陈女士,42岁,是某连锁品牌宁波地区负责人。在她从业的二十多年里,结婚、生子、孩子毕业、同事升职,一场场“红包劫”以各种名义降临。
今年暑假,陈女士有两个同事的孩子都毕业了,一个是高中毕业,一个初中毕业。两个同事在公司职位也是主管,看大家都在送礼物恭喜,陈女士自然也不好意思落下这份毕业礼。
毕业礼并不好送,直接现金包红包,公司有规定是不能送的;对方都是主管,送礼物又得符合职位身份,低了不行,高了确实舍不得。陈女士纠结了很久,最后咬牙用大半个月收入买了俩iPhone手机,同事孩子各送一个。
陈女士说,送礼、还礼之间包含复杂的人情关系,已成职场关系习惯就没法中断,“当然出于面子考虑,即便以后不在这家公司,我也不会去向同事要回红包。”
离职之前先把婚结了
罗勇,31岁,是一家化工厂的工程师。
从大专毕业开始,罗勇在这家化工厂呆了7年。这7年里,比他年纪大的、小的同事都纷纷结婚、生子,红包是他每年一项巨大的开支。
罗勇算了笔账,平均每年有5个同事因为结婚、生子要送红包,结婚是包500元,生子一般送200元。7年下来,送出的红包有1万多元。
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