慈溪新闻网讯去年给两位员工发放各20万元房贴而被戏称为“土豪老板”的宁波市锦艺汽车零部件有限公司负责人叶守魁,今年又给员工制定了一个新的福利政策——给退休员工发放退休福利金。
代成芬是该公司生产线上的一位班组长。由于需要回家管孙子,现年52岁的她在过年前向公司负责人叶守魁提出了退休的意愿。代成芬原本以为她就这样默默地离开公司了,没想到公司却给了她一个惊喜——为她举办了一次退休仪式,让全体员工欢送她退休。“太感动了,真的没想到公司会安排这么隆重的仪式来欢送我。”代成芬说。
代成芬退休了,同时在全体员工的见证下,叶守魁为代成芬送上了一个退休大礼——1.5万元的现金,做为代成芬的退休福利金。
12年前,代成芬来到慈溪打工,一直在锦艺工作,一干就是12年。“她来慈溪的第一份工作就是在锦艺,而她也是锦艺的第一位员工,是公司的元老,见证了公司的成长。”叶守魁表示,这退休福利金不止代成芬能领,其他员工也能拿,公司将把这个福利金作为一个制度,长久执行下去。
锦艺汽配有300多名员工,是美国通用、福特、克莱斯勒三家汽车公司的十大一级零部件供应商之一。现在还牵手美国纯电动车制造商特斯拉,去年合作金额超过1000万美元。“留人留心”是锦艺一贯坚持的宗旨,为了留住人心,公司有不少秘招。从2006年公司就制定了“公司节假日”制度,在每年元宵、中秋等节假日基础上,新增了清明、圣诞2个节日,每人每月还有2天的“临时休息日”,公司都会给员工带薪放假。同时,公司每位员工都有第13月工资,以奖励员工这一年对公司作出的贡献。
由于公司位于慈溪滨海经济开发区,公司还为员工发放300元-600元不等的车贴。同时,5年以上的老员工,还能申请购车补贴,员工买车,老板补贴10%,如果贡献大的,还有额外的红利奖,去年就有两位公司主管拿到了各20万元的房贴。
“既然办了企业,就要为职工负责,希望我们企业的职工都能有房有车。”公司每年有7%到8%的加薪幅度以及种种福利,所以锦艺员工的流失非常少,每年春节过后,大多数员工会回归。目前还有将近100人留在企业上班,已经有50位员工表示今年会在锦艺过年。■记者 刘芳
图片新闻 | ||||||||||||
|
||||||||||||
|