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宁波出台办法 鼓励职工去农家乐和民宿疗养
稿源: 宁波发布   2016-04-06 18:05:36 报料热线:81850000

今天,宁波市总工会等六家单位联合下发了关于《加强宁波市职工疗休养管理工作的实施办法》的补充意见,意见提出,鼓励、倡导充分利用市内有经营资质的农家乐、民宿等资源,丰富职工疗休养形式。

意见指出

一、职工疗休养活动应面向广大职工,并向一线职工、优秀职工倾斜,可通过政府采购、购买服务等方式,委托符合条件的旅行社、民宿、农家乐等旅游经营者提供服务,其依法开具的发票纳入职工疗休养报销范围。

二、职工疗休养地安排在省内,可在一地多点开展身心疗养、参观学习、职工交流、乡村体验等内容,鼓励、倡导充分利用市内有经营资质的农家乐、民宿等资源(农家乐、民宿资质要求见附件),丰富职工疗休养形式。

三、为防范职工疗休养意外风险,职工疗休养承办单位可为参加疗休养活动职工购买人身意外保险。此项费用在疗休养总费用中列支。

四、各级工会要完善职工疗休养管理工作,规范疗休养内容和活动场所,并严格执行费用标准,做到票据合法、开支合理、符合要求。

农家乐民宿资质基本要求

一、农家乐具体要求

1、宁波市内能提供正规报销凭证的县级以上(含县级)农家乐特色村(点);

2、管理规范,经营情况良好,无重大质量、卫生、安全事故发生,未受到旅游、工商、物价等相关部门的行政处罚;

3、能为游客提供品农家菜肴、体验农耕文化、走进农家生活、欣赏乡村风情等体现“三农”特色的休闲旅游服务项目。

二、民宿(含特色客栈、乡村酒店)具体要求

宁波市位于乡村范围内,具有合法经营资格(提供正规报销凭据)和相关有效证件的经营服务单位,包括乡村酒店、经市级认定的特色客栈、民宿以及能够提供住宿服务的等级景区等。

民宿:利用空闲房屋或用地,结合当地自然和人文资源,可以提供简单餐饮服务,让游客体验到当地的乡土气息,符合住宿标准的住宿设施;

特色客栈:建筑规模较小,客房数量较少,配套设施不多,具有与众不同的自然、人文特色,设计风格鲜明,能给宾客带来特殊体验的,提供有限服务项目的小微型住宿设施;

乡村酒店:位于城市郊区或者乡村,以休闲度假游客为主要目标市场,为游客提供包括住宿、餐饮等在内的休闲娱乐服务与产品,以满足其体验乡村生活、乡村风情等需求的经营场所。

本《补充意见》自下发之日起执行。《补充意见》对办法有关内容进行调整和明确的,以《补充意见》为准。各地规定与此不符的,要及时自行调整。

来源:宁波市总工会

编辑: 陈奉凤

宁波出台办法 鼓励职工去农家乐和民宿疗养

稿源: 宁波发布 2016-04-06 18:05:36

今天,宁波市总工会等六家单位联合下发了关于《加强宁波市职工疗休养管理工作的实施办法》的补充意见,意见提出,鼓励、倡导充分利用市内有经营资质的农家乐、民宿等资源,丰富职工疗休养形式。

意见指出

一、职工疗休养活动应面向广大职工,并向一线职工、优秀职工倾斜,可通过政府采购、购买服务等方式,委托符合条件的旅行社、民宿、农家乐等旅游经营者提供服务,其依法开具的发票纳入职工疗休养报销范围。

二、职工疗休养地安排在省内,可在一地多点开展身心疗养、参观学习、职工交流、乡村体验等内容,鼓励、倡导充分利用市内有经营资质的农家乐、民宿等资源(农家乐、民宿资质要求见附件),丰富职工疗休养形式。

三、为防范职工疗休养意外风险,职工疗休养承办单位可为参加疗休养活动职工购买人身意外保险。此项费用在疗休养总费用中列支。

四、各级工会要完善职工疗休养管理工作,规范疗休养内容和活动场所,并严格执行费用标准,做到票据合法、开支合理、符合要求。

农家乐民宿资质基本要求

一、农家乐具体要求

1、宁波市内能提供正规报销凭证的县级以上(含县级)农家乐特色村(点);

2、管理规范,经营情况良好,无重大质量、卫生、安全事故发生,未受到旅游、工商、物价等相关部门的行政处罚;

3、能为游客提供品农家菜肴、体验农耕文化、走进农家生活、欣赏乡村风情等体现“三农”特色的休闲旅游服务项目。

二、民宿(含特色客栈、乡村酒店)具体要求

宁波市位于乡村范围内,具有合法经营资格(提供正规报销凭据)和相关有效证件的经营服务单位,包括乡村酒店、经市级认定的特色客栈、民宿以及能够提供住宿服务的等级景区等。

民宿:利用空闲房屋或用地,结合当地自然和人文资源,可以提供简单餐饮服务,让游客体验到当地的乡土气息,符合住宿标准的住宿设施;

特色客栈:建筑规模较小,客房数量较少,配套设施不多,具有与众不同的自然、人文特色,设计风格鲜明,能给宾客带来特殊体验的,提供有限服务项目的小微型住宿设施;

乡村酒店:位于城市郊区或者乡村,以休闲度假游客为主要目标市场,为游客提供包括住宿、餐饮等在内的休闲娱乐服务与产品,以满足其体验乡村生活、乡村风情等需求的经营场所。

本《补充意见》自下发之日起执行。《补充意见》对办法有关内容进行调整和明确的,以《补充意见》为准。各地规定与此不符的,要及时自行调整。

来源:宁波市总工会

编辑: 陈奉凤