中国宁波网讯 昨天，记者从宁波市引进海外工程师经验交流会上获悉，2010年以来，宁波已为249家企业、394个海外工程师项目提供补贴近1.17亿元，引进外国专家800余人次，完成了外国专家项目240项。
2010年，我市开始实施《宁波市鼓励企业引进“海外工程师”暂行办法》，为企业引进年薪50万元以上的海外工程师，提供最高30万元的补贴。
花大价钱请“洋工程师”值得吗？交流会上，多数企业谈起引进的海外工程师用“功不可没”来形容。
宁波均胜集团在交流会上，说了一个实例：
公司引进了一名德国模具设计制造专家，这名专家不仅优化了均胜的模具设计，而且帮助均胜培养了十几名优秀的模具设计人才。通过这种聘请国外专家参与技术与生产经营的管理，均胜今年的汽车电子零部件销售额预计突破20亿元，这一数字比引进海外工程师之前，翻了40倍。
除了借助海外人才培养本土人才，甬企还摸索出一些用好海外工程师的方法：海伦钢琴通过海外工程师牵线搭桥，和国际知名钢琴生产商形成战略合作；博威集团借助海外工程师的技术研究，经过引进、消化、创新，提高企业自主创新能力；尼塔设计以团队形式和海外工程师进行思想的交流碰撞，整体设计实力得到极大地提升……
市人力资源和社会保障局相关负责人在会上透露，宁波引进海外工程师的政策环境将进一步优化。政策覆盖面将在原有基础上继续扩大。之前的政策，主要针对外籍工程技术研发人才或经营管理人才，以后考虑将引进海外高技能人才纳入优惠政策。同时，还将研究高新技术企业和中小企业引进国外技术专家的政策办法。
鼓励社会力量参与海外工程师引进。相关部门将研究利用国际知名的人才中介机构引进海外工程师的工作机制和优惠政策，鼓励优质海外猎头公司和专业性组织为甬企引进海外工程师。
宁波晚报记者罗湘波
编辑： 徐挺纠错：171964650@qq.com
