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宁波上半年酒店业人才需求比去年同期增2倍
稿源: 东南商报   2012-07-11 10:00:32报料热线:81850000

  中国宁波网讯 昨天,2012年上半年中国宁波人才市场(宁波市人力资源市场)才市分析出炉,记者通过和前两年的对比了解到,多数行业招聘总体维持在一个相对稳定的状态,但酒店餐饮业异军突起,需求人数是去年同期的3倍,首次进入招聘单位行业类别排名前15位。

  根据市人才服务中心提供的数据,今年上半年,市场岗位需求人数为327563人,比去年增加93971人,同比增长40.23%。人才供求比例为1:1.97,人才供不应求现象虽稍有缓和,但仍较为突出。

  从上半年市场招聘单位行业类别排名看,“机械制造·机电·重工”、“贸易·进出口”、“电子·微电子”“汽车·摩托车”、“原材料加工”等需求量大、流动率高的行业一直是招聘活动比较密集的行业,这与当前我市经济产业结构发展的情况也是相符的。

  从近3年现场招聘岗位需求情况看,市场营销类、商贸物流类、行政人事类、IT类、金融类岗位需求总量一直排名靠前。

  特别值得一提的是,“旅游·酒店·餐饮服务”行业首次进入招聘单位行业类别排名前15位,旅游酒店类的需求人数接近去年同期的3倍。

  下半年什么样的人才最吃香?市人才服务中心预测,生产制造类、服务类等一线岗位的中低端人才以及研发、管理、营销等岗位的高层次人才仍将是下半年才市需求重点。

  东南商报记者樊卓婧 通讯员罗佳旻

编辑: 徐挺纠错:171964650@qq.com

宁波上半年酒店业人才需求比去年同期增2倍

稿源: 东南商报 2012-07-11 10:00:32

  中国宁波网讯 昨天,2012年上半年中国宁波人才市场(宁波市人力资源市场)才市分析出炉,记者通过和前两年的对比了解到,多数行业招聘总体维持在一个相对稳定的状态,但酒店餐饮业异军突起,需求人数是去年同期的3倍,首次进入招聘单位行业类别排名前15位。

  根据市人才服务中心提供的数据,今年上半年,市场岗位需求人数为327563人,比去年增加93971人,同比增长40.23%。人才供求比例为1:1.97,人才供不应求现象虽稍有缓和,但仍较为突出。

  从上半年市场招聘单位行业类别排名看,“机械制造·机电·重工”、“贸易·进出口”、“电子·微电子”“汽车·摩托车”、“原材料加工”等需求量大、流动率高的行业一直是招聘活动比较密集的行业,这与当前我市经济产业结构发展的情况也是相符的。

  从近3年现场招聘岗位需求情况看,市场营销类、商贸物流类、行政人事类、IT类、金融类岗位需求总量一直排名靠前。

  特别值得一提的是,“旅游·酒店·餐饮服务”行业首次进入招聘单位行业类别排名前15位,旅游酒店类的需求人数接近去年同期的3倍。

  下半年什么样的人才最吃香?市人才服务中心预测,生产制造类、服务类等一线岗位的中低端人才以及研发、管理、营销等岗位的高层次人才仍将是下半年才市需求重点。

  东南商报记者樊卓婧 通讯员罗佳旻

纠错:171964650@qq.com 编辑: 徐挺