宁波市院士工作站：引进培养高端人才的金字招牌

　　李依依院士在企业车间现场指导。

　　对宁海第一注塑模具有限公司总工程师顾初青来说，院士工作站的设立给公司带来的变化是巨大的。因为它的设立，包括中国科学院院士、时任郑州大学校长申长雨在内的22位专家、博士成了企业的坚实技术力量。去年9月，公司与院士团队合作，开发了“微发泡注塑成型关键技术”，这是注塑工艺的创新，能够在提高产品性能的同时降低生产成本，具有很好的节能减排效果，该成果也促成了企业产品的转型，为下一步抢占市场打下了基础。

　　院士工作站带来的除了技术、人才，还有企业与科研院校更加紧密的合作。“如今，我已被郑州大学聘为客座教授，今年4月，郑州大学的一批在读硕士研究生就要来我们公司。他们将在这里实习1年到1年半，我和公司的另一名高级工程师将作为他们的导师，对他们进行指导。”前日，顾初青对笔者说。

　　浙东精密铸造有限公司院士工作站是我市第一批成立的5家院士工作站之一。该公司与中科院沈阳金属研究所就人才培养和引进签订协议，建立了联合建立人才培训互动机制，通过共建博士后工作站等方式联合培养高层次复合型人才。目前，这一机制已经结出果实，两年已成功培养了3位博士后，实现了培养与引进的有效结合。

　　我市企业以中小型民营企业为主，人才科技力量薄弱，要想引进高层次人才比较困难。正是基于这种情况，2007年，在中国科协的指导与支持下，市科协开展了“院士专家宁波企业行”活动，为实现院士与企业开展科技合作搭建平台，并在这个基础上开始尝试建设院士工作站。2008年9月，第一批5家院士工作站成立。

　　院士工作站的设立，形成了企业与院士专家合作交流的长效机制，为宁波市企业提升自主创新能力提供了人才和智力的强大支撑，也成了宁波吸引和培养高端人才的金字招牌。通过请院士专家“授业”、拜院士专家为师等方式，大批企业技术骨干和优秀学子“进站留学”，院士团队深入企业科研一线，企业科技骨干选派到院士所在单位定向委托培养，使得企业自主研发能力不断提升。

　　“院士工作站的设立，帮企业解决了高端人才缺乏的问题。院士工作站基本有院士专家创新团队常驻，集聚了大批人才，也帮助企业引进和培养了不少人才。这些团队与企业技术创新团队结合，不断突破技术瓶颈，解决技术难题。”市科协主席杨志达介绍，设立院士工作站，主要是吸引院士等高端智力资源，集聚人才和项目，为宁波企业发展服务。几年来的实践表明，院士工作站已经成为促进宁波经济转型发展的有力推手。

　　市科协院士服务中心工作人员介绍，截至目前，我市已建立54家院士工作站，占了全省的近1／4，其中38家由民企所建。设立院士工作站以来，引进院士创新团队66个、高层次专家380多名、高端科技项目400多个，申请国家发明专利500多项。

记者 黎欣刚 通讯员 王国英