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一场企业校园宣讲会 不少应届生提前离场

应届生:招聘企业最好亮明职位和福利待遇
http://www.cnnb.com.cn  中国宁波网   2013年10月28日 07:18   【 】 【打印
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  从10月初开始,招聘企业校园宣讲会在宁波各高校陆续开启。记者昨天从各高校网站上看到,从10月到12月,校园宣讲会进入高峰期,多家知名大型企业准备进高校招人。

  然而,记者上周参加一家房地产开发公司在宁波大学举办的宣讲会时发现,企业对职位情况的遮遮掩掩,让不少应届生提前离场。

  现场目击:宣传片播放1小时,职位介绍几分钟

  10月23日,一家国内知名房产企业在宁波大学举办招聘宣讲会。宣讲会原定14点开始,教室里坐满了50多名前来应聘的学生。

  但直到14点15分,这家企业的宣讲人员才到场,同时在门口匆匆拉起招聘海报。记者看到海报上除了公司介绍,没有其他和此次招聘职位有关的任何信息。

  之后,企业人员播放了半个小时的企业宣传片。正当大家以为开始职位介绍的时候,企业人员又开始播放宁波地域介绍的宣传片。这时,陆续有学生离开现场。

  持续一个小时的宣传片播放后,该企业宣讲人员开始说:“我们这次招的是营销人员。”记者留意了一下时间,关于职位介绍总共不超过3分钟,而且没有提及实习期、福利待遇、培养计划等学生最关心的问题。

  这家房地产公司之前没有任何职位说明,学生听到只招营销人员介绍后,超过两成的人提前离场了。

  学生直言:更喜欢直白亮明职位待遇

  小沈同学坐在前排位置,他也是一听到招“营销人员”后就离场的。

  小沈是宁波人,在杭州的浙江理工大学读财务类专业。这次,他打听到心仪的这家房地产公司要在宁波开宣讲会,特地从杭州坐车赶过来看有没有合适的财务类岗位:“之前虽然不知道招聘岗位,但还是抱着侥幸心理来的。只招营销人员,早知道就不用白跑了。”

  “明年毕业了,参加企业宣讲会是我们进入大公司的方式。但这样什么情况介绍都没有,我们都没打算投简历。”小冯同学和另外3个小姐妹一起约了来参加,但这家公司对职位的遮掩让她们心里很没底,“直白点告诉我们招什么职位,给什么待遇,才知道合不合适。”

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编辑: 郭静