宁波“小升规”企业可临时下浮社保缴费比例

中国宁波网讯（东南商报记者 苏钧天 通讯员 任社）记者昨日从市人力社保部门获悉，为支持小微企业做强做大，今年起，人社部门将连续３年对“小升规”企业（小微企业转型升级为规模以上企业）的社会保险费缴费比例实行临时性下浮。允许符合“小升规”条件的企业，在首次上规模后的３年内，单位缴费比例实行临时性下浮，每年下浮幅度相当于单位缴纳养老保险费、医疗保险费１个月的额度。

需要注意的是减征企业职工仍需按规定缴纳社会保险费，个人缴费部分不予减征，集中减征月份，社会保险费的申报、核定、征缴程序不变，参保职工的社会保险待遇不受影响。