“路怒症”究竟该怎么治？ 众人开“药方”

网友“上善若水”：应该从制度上，加强司机交通法规上意识培训等等措施，增强司机的文明驾驶习惯，其次是要有更好的法律法规，规范这些行为，第三是交警要多点在上下班交通高峰期，提高执勤，宣传交通法规，避免这些行为。

网友“沁香缘”：与司机个人修养也有关系。一个心态好的人，容易原谅那些路上不良状况。总之，在现有的交通情况下，与其去抱怨、生气，不如从改变自己开始……

【这一招也许值得借鉴】

公交司机定期接受心理培训、心理测试

平时自己开一会儿车就会因为他人的不文明开车行为引起“路怒”，但像公交司机这样的驾驶员除了应对各种路面状况，还要接受乘客越来越高的要求，因此心理压力很大，应该更容易产生负面情绪。这不禁让人想问，公交司机是如何调节自己情绪的呢，怎么防止“路怒”呢？

昨天下午，记者联系了宁波市公交总公司安全保卫部。工作人员蒲小波告诉记者，公司每个季度都会组织公交司机参加心理培训课程，让他们学会如何更好地调整自己的心理状态；定期让司机做心理测试；实行每日情绪管理签到机制，让员工学会情绪自我表露，并通过沟通让个人情绪不带到工作中来；每天向公交司机发送语音提醒，提醒内容除了安全提醒、天气预报等，还会让他们注意自己的情绪，及时调整。

在这当中，每日情绪管理签到机制是专门针对驾驶员心理状态的。如果驾驶员情绪出现黄色或是红色状态，将会与此驾驶员进行及时沟通，判断他是否适合开车，并进行疏导。

而这一招，一些运输企业和专职司机也许可以借鉴一下。现代金报 记者 吴依滢 王莎 方磊 通讯员 徐秋瑾