南京公务员吐槽:干多干少钱拿一样 积极性全没
稿源：
新华网
| 2015-09-13 12:38:01
晋升渠道窄怎么解？
职级并行，今后不升职也可以提升待遇
有媒体报道称，中国公务员从科员到县处级干部的升迁比例仅为4.4%，从县处级升为厅局级的比例更是低至1%，有的人甚至工作几十年还是副科长。
快报记者注意到，公务员职务职级并行制度的颁布，似乎让公务员看到了希望。制度实行以后，将实现职务和级别两个晋升渠道，即便行政职务难以晋升，至少可以凭借职级获得合理的待遇和尊严。这意味着，今后，不升职也可以提升待遇。
专家表示，这一制度将使公务员晋升方式更加合理，有利于基层公务员岗位留住优秀人才。
【编辑：徐挺】
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