事实上,应聘这家公司操作工岗位只要初中文化,能认识26个英文字母就可以了,有没有工作经验影响不大。
从招聘人员拿出的登记册上,已经有20多人进行就业登记。记者问了一些求职者发现,愿意去这家上海企业的,大部分都是第一次来宁波找工作的人,“他们现场就决定录用,很爽快,我们出来打工无非就想早点落实工作。”
虽然这家公司的软福利有足够吸引力,门槛也很低,不过记者发现许多求职者表示要考虑一下。小李表哥告诉记者,在宁波肯定给表弟介绍我熟悉的厂子,放心些。但让表弟一个人去上海打工,还是要多注意人身安全、工作被骗等事情。
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到外地工作先了解企业
像这家上海企业一样,现在宁波的招聘会上不时会看到一些周边城市来“抢人才”。
“如果到外地企业招聘,入职前建议先了解一下企业和当地环境。”市人才市场一名负责人给求职者列了一份小贴士:
1.先向主办招聘会的人力资源服务机构,了解用人单位有没有正规执照,有没有办理好相关招聘手续;
2.通过网络、电话等进一步了解公司情况、企业文化、职业规划、员工福利等是否符合个人发展需求;
3.在签订劳动合同前,需对目的地城市有大致熟悉和了解,包括当地的经济发展情况、人才资源结构、城市生活环境、薪资水平情况等;
4.要保管好自己的财物,提防用人单位以押金、培训费等名义收钱,如需单独安排面试请注意人身安全。
记者 罗湘波 通讯员 罗佳旻
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