奉化推行镇干部四项制度 让干部“用脚步丈量民情”

　　中国宁波网讯 “江口街道周村有大量蔬菜可以上市了，有需要的朋友可以跟我联系，联系电话：88557191”。这是不久前奉化市江口街道联村干部陈雪兰在微博里发布的信息。开通联村微博，与网友互动，建立电子民情档案，这是奉化在镇(街道)干部联村工作中推出的“微创新”。

　　今年，奉化建立推行镇(街道)干部“住夜、联村、进组、帮户”四项制度，要求干部住夜联村、进组帮户。

　　联村，就要“一竿子插到底”。为此，奉化撤销了原有的20多个镇(街道)工作站、点、片等机构。如今，每名镇(街道)干部直接联村(社区)或企业、项目，对基层工作进行面对面的指导。“以前办点事要工作站、镇政府层层跑，联村干部一年见不到面，现在镇里联村干部每周到村里上门送服务、讲政策、看情况、听意见，真是不一样了！”溪口镇班溪村的一位村民说。

　　奉化对联村进组、入户走访等指标进行量化，要求每名联村干部每周至少在镇(街道)住一个晚上，下村一天，每月至少一次在村党小组开展活动，入户访群众至少10户。各镇(街道)结合值班住夜，因地制宜开展夜学、夜访、夜议、夜谈活动。锦屏街道开办起“周一夜校”；裘村镇开辟了“阳光学堂”；尚田镇开展送政策、送知识、送服务，串百家门、听百人言、解百难事“三送三百活动”。

　　不久前，尚田镇杜家村联村干部、镇畜牧兽医站站长程鸿在夜访过程中了解到，杜家村的养猪户杜义海的养猪场离东江不到50米，养猪产生的污染影响了东江水质。程鸿知道这件事情后，马上与奉化市农林局、奉化市畜牧总站、奉化市国土局等部门联系，帮助确定了新的养猪场地址，同时帮助杜义海申报项目获得补助资金60万元。

　　据统计，奉化的四项制度推出一个月来，该市830多名镇(街道)干部从联系村领办实事1500多件，化解难题300多个。（奉化记者站吴培维 黄成峰 通讯员林峰）