宁海大佳何中学强化师资建设显成效

中国宁波网讯 宁海中考成绩一放榜，大佳何中学的师生便沉浸在喜悦之中。今年中考，大佳何中学表现不俗，取得了宁海县农村中学中考平均分第一的好成绩。宁海两所省级公办示范普通高中分配给该校的名额也由12个，奖励增至15个，还分别有一位本乡镇同学进入知恩中学统招线和美术班。该校校长娄凤跃表示，学校教学质量的提升，一方面在于组建了潘天寿小学教育集团———大佳何小学城乡教育联合体，另一方面关键在于强化本校师资队伍建设。

据了解，该校近八成教师是35周岁以下的青年教师，这成为学校强化师资建设的有利条件。考虑到青年教师是新进的，学校提出由中高级老教师“以老带新”的方式，开展“师徒”结对蓝青工程。在结对过程中，青年教师每周至少要听“师”一节课，并主动邀请“师”听评自己的课，点评上课内容及教案。老教师则要无条件帮助“徒”分析并解决日常教学活动中所遇到困难、问题，教授青年教师的教案的规范化书写。

为加快青年教师业务能力快速成长，大佳何中学还提出“教学会诊”。通过教师自我初诊，教研组对课堂的复诊以及请县名师、教研员对教师课堂的会诊，促使青年教师开阔视野，明确方向，对课堂教学作出更深入地思考与实践，加速自己的专业成长，提高自己的教学水平。

在落实教师的教学“五认真”制度过程中，大佳何中学创新方式，要求学生每日到校时将作业放在教室门口，由学校行政值班、教导室以及校长室的人员在巡视过程中随机抽查，对学生作业量和批改情况实行实时调控，力求轻负高质。

“青年教师业务能力扎实提升，教育教学制度创新落实，学校的教学质量肯定能稳步提升。”娄校长表示。（薛丛川）