“在宁波，都挺好！”这句话，不仅是宁波人的心里话，看来也已越来越成为天下才俊的共识！
今天下午，国内知名猎头公司“猎聘智库”在新时代人才强国战略理论与实践研讨会上，发布了首份《中国制造业高质量发展人才白皮书》（以下简称白皮书）。白皮书显示，2018年宁波市制造业人才净流入率达7.56%，位列全国重点制造业城市之首！
“这个数据说明了两个问题。”市委人才办相关负责人欣喜地解读道，一方面，宁波强大的制造业优势正在转化为人才竞争优势；另一方面，去年9月以来宁波人才部门推出的“产业聚智”精准引才政策成效不错。
(2018年主要城市制造业人才净流入率)
制造业是宁波的家底，是宁波发展可以依凭的优势所在。制造业人才的不断流入，说明这个群体对这座城制造集聚效应的向往与肯定。
同时，“制造业人才的不断涌入，对宁波打造246万千亿级产业集群提供了重要的支撑！”这位负责人解读道。
(2018年全国各行业人才供需分布)
制造业人才为何竞相涌入宁波？猎聘大数据显示，行业成熟、发展机会多是首因。
被调查者中，当被问及选择在宁波工作的原因，排名前三的原因分别是——
“实体经济基础雄厚，制造业发展充分，机会多”
“家就在本地或者离家近，方便照顾家人”
“制造业国家重点布局城市，政府支持力度大”。
值得一提的是，涌入宁波的制造业人才以年轻人为主，25岁以下、25-30岁年龄段的制造业人才占比均高于全国。青年人的到来，无疑为宁波的发展注入了新的血液和活力。
此次重点关注的六大热点城市中流入的制造业人才中，几乎四成以上的人都是源自智能制造。其中，流入宁波的智能制造人才占比最高，达62.55%，比排名第二的苏州高出8.14个百分点。
当然，薪酬也是一个重要的点。
2018年流入宁波的人才平均薪酬涨幅为50.10%，在各热点城市中拔得头筹，比流入深圳的人才薪酬涨幅高出6.63%。
对于已选择宁波从业的人才来说，工作满意度超出各热点城市总体水平，为69.81%，仅次于苏州。
另外，高达67.62%的从业者对当地制造业前景持乐观态度。
不论是有意未来五年留在宁波，还是愿推荐亲朋还有来宁波工作的调研人数比例均超过平均值，足以看出，人才对于这座城市的认同感。
白皮书显示，从全国范围来看，2018年全年各大行业人才供需排名中，制造业人才供给占比位列所有行业第一，达30.74%；制造业人才需求位列各大行业第二，达25.77%，仅次于互联网行业。白皮书同时显示，中国智能制造中，高端人才占整个制造业中高端人才的35.89%，与2016年、2017年相比，智能制造人才在制造业人才中的占比呈逐年增长态势。
新闻多一点
制造行业的人才最烦恼和最开心的事是什么吗？
有意思的是，白皮书对此也作了调研。
在宁波从事制造业的人才，最烦恼的是受外部经济大环境影响大、不确定因素多，同时竞争激烈压力大，容易焦虑；
而最令他们开心的事则是掌握实用技能傍身、实现自我价值有成就感，当然，行业被重视度越来越高，则是他们最最开心的事。
记者张颖 梅子满
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