中国宁波网记者成良田
（图表来自浙江统计）
昨天，省统计局发布2019年浙江省人口主要数据公报。2019年末，宁波常住人口854.2万人，全省第三，比去年新增34万人。
值得一提的是，2017年末，宁波常住人口是800.5万人，也就是说最近两年，宁波常住人口猛增了53万人。
2019年末，宁波常住人口的城镇化率为73.6%，比去年上升0.7个百分点。
公报显示，2019年末，全省常住人口为5850万人，比去年新增113万人。浙江常住人口最多的城市是杭州，2019年末其常住人口达1036万人，迈进“千万级”行列。其次是温州，常住人口930万人。
人口是经济社会发展的重要基础和核心要素，也是衡量城市竞争力和发展活力的重要指标。
宁波两年新增50余万人，人从哪里来？
公报显示，去年全省常住人口中，自然增长率为4.99‰，如果宁波按这个平均数算，一年自然增长仅有四五万人。
因此，人口暴涨，是大量人口“用脚投票”，选择宁波安家落户，创新创业。
这并不意外。这两年，宁波的人才新政一个接一个，一度在全国引发广泛关注。
其中，落户政策连续两年调整，门槛一再降低。
去年9月15日起，宁波施行户口迁移新政，在去年出台的政策基础上大幅度放宽人才落户、居住就业落户条件，取消老年父母投靠落户限制，并新增了租赁落户和投资创业落户，该政策被称为宁波“史上最低门槛落户政策”。
此外，在岁末年初，宁波总会连发多份重磅引才新政，包括“3315”引才公告，“泛3315”引才公告，资本引才公告等等。
正如省委副书记、市委书记郑栅洁反复强调：“千方百计引人才、多措并举育人才、不拘一格用人才、满怀真情爱人才！”
格外的努力，成就不俗的成绩。
2018年，宁波从一年前人才净流入率长期在全国城市20名以外，一路高歌猛进居全国第二名。
2019年9月，猎聘大数据研究院发布的数据显示，宁波制造业人才净流入率连续18个月位居全国首位，远超国内的其他制造业大市。
风物长宜放眼量！成绩属于过去，宁波的人才数量、人才质量、人才结构，远没有到可以自满的地步。
2020年，宁波继续追梦，继续加油。
新闻多一点
2019年末浙江常住人口大数据
2019年末，全省常住人口中，男性为3004.7万人，占总人口的51.4%；女性为2845.3万人，占总人口的48.6%。性别比（以女性为100，男性对女性的比例）为105.6。
2019年末全省常住人口中，0－15岁的人口为824.9万人，占总人口的14.1%，比上年下降0.4个百分点；16-59岁的人口为3820.0万人，占总人口的65.3%，比上年下降0.6个百分点；60岁及以上的人口为1205.1万人，占总人口的20.6%，比上年上升1.0个百分点。其中65岁及以上人口为830.7万人，占比为14.2%，比上年上升0.6个百分点。
2019年末全省常住人口中，出生人口为60.9万人，死亡人口为32.0万人，自然增加人口为28.9万人。出生率为10.51‰，死亡率为5.52‰，自然增长率为4.99‰。与2018年相比，出生率下降0.51个千分点，死亡率下降0.06个千分点，自然增长率下降0.45个千分点。
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