中国宁波网记者 周琼 通讯员 沈炳伟
今天，是自称“硕果仅存的中国第一代网红”的罗永浩开启直播卖货的第一天，这是锤子“落下”后、背负债务危机的罗永浩尝试的第四个行业。疫情防控期间的“宅经济”和“远程办公”，也同样倒逼着我市许多企业从负责人到员工，纷纷走进直播间，寻求新的客户交流和产品销售路径。强烈的需求也催生了直播行业人才需求量的逆势猛增。
智联招聘发布的一份报告显示，直播行业人才招聘职位数在一个月内同比上涨84%，招聘人数增幅更是达133%。其中，直播相关兼职岗位的数量同比增长166%，是全职岗位增速的2倍有余。
2月21日，天港控股集团董事长龚浩强在抖音上做了一次线上酒店开工仪式的视频直播，“天港需要一场有仪式的活动来重燃战斗力。”龚浩强这样表示。半个多小时的直播，共有近千人观看，收看的除了员工外，还有不少铁杆粉丝。
在直播中，龚浩强回答了大家普遍关心的一些问题，并表示天港在疫情期间要及时调转方向，除了外卖、团餐两手抓，也在会员群、粉丝群和业主群等线上渠道售卖半加工菜品、团购食材套餐等。
（天港的开工直播）
2月22日，宁波祈禧电器有限公司董事长方曙光也走进了直播间，直播了公司的生产车间、产品展厅和生产流程。一个月的3月22日，经历了数场的直播磨砺，进入直播间的方曙光已然显得熟练了许多，“各位老总，你们都在直播间！红包发一发，让小伙伴们嗨起来。”这一天，正是方曙光和慈溪另一家净水企业——宁波鼎安电器有限公司的联袂直播。
我市知名制造企业双鹿电池，也在今年试水“直播带货”。该公司国内销售副总经理唐莹告诉记者，在他们的官方旗舰店里，每天都有一场直播，直播间里，既有专业主播，也有不少双鹿自己的小伙伴，“这也是我们拥抱新的销售模式的尝试。”唐莹这样告诉记者。
直播行业的火热需求，迅速折射在招聘市场上，记者注意到，在今年春节后一个月内，直播相关岗位的平均招聘薪酬为9845元/月，高于全行业平均水平。
从具体细分领域来看，今年春节后一个月，侧重卖货的互联网/电子商务平台招聘的直播岗位数量在所有直播岗位中占三分之一，比例最高。其次，以内容为驱动的媒体/出版/影视/文化传播领域招聘的直播岗位占28.58%，排名第二；涵盖电竞、赛事、秀场直播等消遣功能强的娱乐/体育/休闲行业招聘直播职位数占比为16.39%，同样以卖货为主的耐用消费品（服饰/纺织/皮革/家具/家电）、快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）与零售/批发行业，也纷纷加入直播人才招聘行列，将直播纳入自身营销和销售计划的一部分，对直播人才的需求分别占比2.74%、2.59%和2.52%。
相关业内人士告诉记者，除电商之外，直播正在越来越多的垂直场景中获得广泛应用，疫情期间，在线教育、社交、远程办公等场景中都可以看到直播的普及所带来的的改变，直播模式也成为不同行业转型的抓手，促使直播人才缺口加大。
直播相关岗位具有硬性门槛低、薪酬高、需求大的特点，并且由一线城市不断下沉，兼职机会越来越多。对意向求职者而言，找准定位并有针对性地提升自己的能力素质，有望在日新月异的行业中获得更大的生存空间。
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