中国宁波网见习记者 李睿清 实习生 周星宇 通讯员 任社
“不缺订单,就缺零工!”一踏进洪塘街道零工市场的大门,唐灵丽就忍不住说。
唐灵丽所在的宁波翔宏工贸有限公司是一家外贸企业,去年公司产值突破5000万美元。今年,公司又将迎来一个大单,如能谈成,未来5年,每年将有200万至300万美元的营收。为此,公司需要临时招募一大批工人来完成订单。
但作为人事负责人,招聘的问题让唐灵丽头疼不已。
“交通不便劝退了不少人。”唐灵丽说,公司坐落于江北创业投资园,距最近的地铁站有2公里路程,步行需15分钟。
为解决问题,公司曾安排过班车,但随着乘坐人数的减少,这一制度最终取消。此外,公司还曾向社区提议增加公交线路,但因成本问题,也不了了之。
“住宿也是问题。”唐灵丽说,在公司附近租房,对零工来说负担较重。对此,公司特意让出一幢楼来当宿舍,但随着公司拓展,宿舍变得“供不应求”。
唐灵丽来到洪塘零工市场寻求帮助。
“你来对地方了!”听了唐灵丽的难处,洪塘街道零工市场负责人姚伟说。
洪塘街道零工市场于今年5月开放,求职者可通过线下或“线上灵活就业平台”登记需求。“目前仅线下就有100多人登记,大部分是附近居民,交通住宿问题迎刃而解。”
零工市场也为企业搭起网络招聘平台。“我们有一个就业帮扶对接群,目前群里共有172家辖区内企业。”姚伟说,企业可以在群内发布用工需求,零工市场的工作人员则会从人才库中择优推荐。
同时,零工市场还通过直播带岗,帮企业扩大招聘渠道。“我们面向全国观众直播,一周播两次,流量很不错。”姚伟告诉记者。
周霞正在体验线上灵活就业平台。
一块“大石”落地,唐灵丽又愁起另一件事。雇用零工虽然省钱,但这批人的保障却是个隐患,“一旦出事,不仅他们自己权益受损,公司也会陷入麻烦。”
一听这种情况,就业管理中心的工作人员周霞来了精神。“你听过灵活保吗?”看着唐灵丽迷茫的眼神,周霞拿出手机演示。
“灵活保的保费低,赔付高,参保时间还很自由。”周霞说,灵活就业人员每日仅需付3毛钱,就可最高获赔33万,最低1日就可参保。
“工作中我们发现很多企业和劳动者不了解政策法律,为此我们开设政策解读服务。”姚伟说,目前,零工市场每周会组织一场沙龙,为企业普及法律和政策。同时也会在直播中,向劳动者普及法律知识。
洪塘零工市场开展沙龙,为企业普及法律知识。
为改善就业服务,市就业管理中心于近期展开调研。工作人员化身求职者、创业者、企业管理人员,通过亲身体验,查找工作漏洞。
“通过调研,我发现企业在技术人才招引、阶段性临时用工等方面面临一定困难。此外,在调研中,我发现灵活保的普及率仍不高。”周霞说,下一步人社部门将根据企业实际需求,进一步细化线上线下就业服务,同时也将加大对“灵活保”的宣传,加强普法教育,帮更多企业和劳动者提升法律意识。
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