鄞州累计发放高层次人才生活津贴2000余万元

　　中国宁波网讯 鄞州区自2007年起面向非公企业工作的高层次人才发放生活津贴以来，至今共发放11批次，累计金额2120.98万元，惠及高层次人才17707人次。

　　生活津贴制度的实行进一步增强了鄞州区对人才的吸引力，加速了非公企业人才的集聚。去年一年全区新引进各类非公企业人才11935人。截至去年年底，全区非公企业人才总数达14.9万人，相比2007年的9万人，增长了65.3%。

　　生活津贴制度实施6年来，享受津贴的人才呈现数量稳步增长、结构持续优化的良好态势。据统计，2007年至2012年享受津贴人才和金额分别从294人次24.6万元上升到5166人次672万元，人均津贴额从836.7元上升到1300.8元，增长55.5%。其中，硕士及副高职称以上高层次人才占比从2007年的16.5%上升到2012年的21.6%。

　　据了解，鄞州区生活津贴标准从本科到院士共分九类，最高8000元每人／每月，每人累计享受期限不超过36个月。生活津贴的发放实行网上申报和网下审核相结合制度。网上申报体现公开原则，除初次申报人员同步递交纸质材料外，其他人员申报全部网上进行，所有申报人员可通过网络随时查看审核进展情况。网下审核体现公正原则，实行四级联动，依次经过企业申报，乡镇初审，人事部门复审复核，社保部门核查社保四步骤，以确保人才津贴不多发、不少发。（记者沈朝晖通讯员刘吟）